Atentie contabili!


Modificari importante privind TVA!
Descarcati GRATUIT Raportul Special realizat de specialisti!
 
 
 
 

Aplicare OUG 67/2022. Situatii in care firmele pot acorda angajatilor 200 lei neimpozabili

Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X
de Redactia Infotva la 28 Sep. 2022
Aplicare OUG 67/2022. Situatii in care firmele pot acorda angajatilor 200 lei  neimpozabili
Tags: oug 67/2022, 200 lei neimpozabili, salariu mediu brut

Societatea X are 2 salariati: primul salariat are prevazut in contractul individual de munca salariul minim, dar pe langa acesta mai primeste si tichete de masa; al doilea salariat are prevazut in contractul de munca salariul minim, insa pe langa acesta mai sunt si prestatii suplimentare in bani in suma de 50 lei/zi, intrucat locul de munca este de luni pana vineri la clientii firmei, situati in alte localitati fata de cea a sediului companiei.

Va rog sa imi spuneti daca acordarea unei mariri de salariu, pentru fiecare din cei doi, de cate 200 lei fiecare, ar fi neimpozabila. Multumesc!

• Tip societate: S.R.L.
• Numar de angajati: 1-9 angajati
• Platitoare TVA: Nu
• Cod CAEN: 4941

Raspunsul consilierului juridic Rodica Mantescu: 

Prin OUG nr. 67/2022 privind unele masuri fiscale, precum si pentru modificarea si completarea art. 59 din Legea nr. 207/2015 privind Codul de procedura fiscala Guvernul a stabilit ca incepand cu data de 1 iunie 2022, prin derogare de la prevederile art. 78, art. 139 alin. (1), art. 140, art. 157 alin. (1) si ale art. 2204 alin. (1) din Legea nr. 227/2015 privind Codul fiscal, cu modificarile si completarile ulterioare, in cazul salariatilor care desfasoara activitate in baza contractului individual de munca, incadrati cu norma intreaga, la locul unde se afla functia de baza, nu se datoreaza impozit pe venit si contributii sociale obligatorii pentru o suma de 200 de lei reprezentand venituri din salarii si asimilate salariilor in urmatoarele situatii:

a) angajatorii majoreaza voluntar, oricand in perioada 1 iunie-31 decembrie 2022 inclusiv, nivelul salariului de baza lunar brut cu suma de 200 de lei, respectiv de la 2.550 de lei la 2.750 de lei, pentru salariatii care desfasoara activitate in baza contractelor individuale de munca, in executare la data de 1 iunie 2022, ce prevad un nivel al salariului de baza lunar brut la aceeasi data, fara a include sporuri si alte adaosuri, egal cu nivelul salariului minim brut pe tara garantat in plata stabilit prin Hotararea Guvernului nr. 1.071/2021 pentru stabilirea salariului de baza minim brut pe tara garantat in plata;

b) nivelul salariului de baza lunar brut stabilit potrivit contractului individual de munca, fara a include sporuri si alte adaosuri, este de 2.750 de lei, in cazul persoanelor nou-angajate in perioada 1 iunie-31 decembrie 2022 inclusiv.

Astfel cum se poate observa facilitatea se acorda daca se majoreaza salariu de baza brut de la 2.550 lei la 2.750 lei. Amandoi salariatii trebuie sa indeplineasca conditia ca la data de 01 iunie 2022 salariul sa fi fost de 2550 lei.

Prin urmare, daca salariatii existenti la data de 01 iunie 2022 beneficiau de salariu de 2.550 lei si ulterior se majoreaza salariu brut orican pana la data de 31 decembrie beneficiaza de facilitatile fiscale acordate pentru suma de 200 lei.

Textul pe care l-am citat mai sus se refera la majorarea salariului de baza brut. Nu are relevanta faptul ca venitul brut este mai mare ca urmare a acordarii unui spor, indemnizatii sau a acordarii tichetelor de masa. 

In consecinta, amandoi salariatii din situatia expusa beneficiaza de facilitati pentru suma de 200 lei daca se majoreaza salariul de baza de la 2.550 lei la 2750 lei cu conditia ca la data de 01 iunie salariului de baza brut sa fi fost 2.550 lei.
Redactia Infotva de Redactia Infotva
Redactia InfoTVA are un colectiv de 3 autori specializati din domeniul fiscal. Zilnic aducem in atentia dvs. tot ce este nou legat de aplicarea regimului TVA, intocmirea corecta a facturilor, depunerea declaratiilor si obligatiile fiscale care le revin angajatorilor. Explicam in mod detaliat modificarile aparute si oferim solutii practice pentru orice dilema generata de noutatile cotidiene!

Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri




Ti-a placut acest articol?
Da Like, Printeaza sau trimite prin WhatsApp si Email!
Urmareste-ne pe Google News

Votati articolul "Aplicare OUG 67/2022. Situatii in care firmele pot acorda angajatilor 200 lei neimpozabili":
Rating:

Nota: 5 din 5 din 2 voturi



Cele mai amendate erori de TVA. 7 Studii de caz

Atentie contabili!

Modificari importante privind TVA!

Descarcati GRATUIT Raportul Special realizat de specialisti!

Abonati-va la Newsletter-ul InfoTVA.ro si descarcati GRATUIT Raportul Special!
"Cele mai amendate erori de TVA. 7 Studii de caz" 
Rentrop ∧ Straton
Club Contabilitate

VIDEO

[x]

Atentie contabili!

Cele mai amendate erori de TVA. 7 Studii de caz Modificari importante privind TVA!

Descarcati GRATUIT Raportul Special realizat de specialisti!
Abonati-va la Newsletter-ul InfoTVA.ro si descarcati GRATUIT Raportul Special!

"Cele mai amendate erori de TVA. 7 Studii de caz"
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016