Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
La sfatul specialistilor nostri a apelat un reprezentant al unui institut national de cercetare dezvoltare (INCD), entitate de drept public conform OG 57/2002 art. 7 si art.11, care are mai multe nelamuriri privind abonamentele medicale oferite angajatilor. Institutul are sindicat si Contract Colectiv de Munca valabil pana in anul 2020. In cele ce urmeaza redam cazul prezentat de reprezentantul INCD.
In schimb, organul de control ne-a spus ca nu aveam dreptul sa angajam o cheltuiala pe acest domeniu, doar pentru medicina muncii cu motivatia: ce nu este interzis, nu inseamna ca e permis vis-a-vis de facilitatea fiscal din Codul fiscal. Aceste servicii medicale altele decat cele pe medicina muncii nu au fost prinse in CCM. Nu suntem institutie publica, nu primim alocatii bugetare si nu suntem parte componenta a bugetului general consolidat; sursele noastre de finantare sunt:
1. din fodurile de cerc.dezvoltare alocate din PIB si care sunt castigate prin competitiile lansate de ministerul cercetarii, competitii la care participam ca oricare entitate din Romania si in functie de evaluari,castigam sau nu;
2. din fonduri europene castigate tot din competitii internationale;
3. din surse proprii obtinute din activitati economice de prestari servicii.
Angajatorul are dreptul sa contracteze servicii medicale cu abonament pentru salariati si neimpozabile in limita a 400 euro pe an?"
Iata raspunsul specialistului
![Cartea verde a contabilitatii varianta tiparita](https://www.rs.ro/dbimg/product/2850-cartea-verde-a-.jpg)
Cartea verde a contabilitatii varianta tiparita
![Registrul de Evidenta Fiscala PFA](https://www.rs.ro/dbimg/product/2867-registrul-de-ev.jpg)
Registrul de Evidenta Fiscala PFA
![Ghidul practic al contabilitatii in 2024 Legislatie explicata - Exemple detaliate - Monografii contabile complete](https://www.rs.ro/dbimg/product/3035-ghidul-practic-.jpg)
Ghidul practic al contabilitatii in 2024 Legislatie explicata - Exemple detaliate - Monografii contabile complete
Nu exista un act normativ care sa interzica angajatorului sa suporte contravaloarea abonamentelor medicale pentru salariatii proprii. Ar fi necesar sa existe o decizie a angajatorului luata de organul de conducere competent privind suportarea acestor abonamente. Codul fiscal nu stabileste obligatia angajatorului de a mentiona aceste sume in contractul de munca asa cum o face in cazul altor venituri. Prin urmare, nu exista obligatia de a fi prevazute in contractul de munca dar o decizie a angajatorului ar trebui sa existe. In orice caz, organele fiscale nu au competenta de a controla daca un angajator are/nu are dreptul de a suporta contravaloarea abonamentelor medicale.
Raspuns oferit de specialistii Portal Codul Fiscal, un proiect de consultanta specializata marca Rentrop&Straton.
![Redactia Infotva](https://infotva.manager.ro/images/autori//redactia-infotvaautor_avatar.png)
Redactia InfoTVA are un colectiv de 3 autori specializati din domeniul fiscal. Zilnic aducem in atentia dvs. tot ce este nou legat de aplicarea regimului TVA, intocmirea corecta a facturilor, depunerea declaratiilor si obligatiile fiscale care le revin angajatorilor. Explicam in mod detaliat modificarile aparute si oferim solutii practice pentru orice dilema generata de noutatile cotidiene!
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Rating:
Nota: 5 din 5 din 1 voturi
Articole similare
Vanzare imobil. Care va fi tratamentul fiscal?Miercuri, 10 mai 2023, termenul pentru depunerea notificarii privind aplicarea/incetarea aplicarii regimului special pentru agricultoriTaxarea inversa pentru anumite produse va fi PRELUNGITA pana la 31 decembrie 2026Zoom fiscal: Fuziuni, divizari totale sau partiale, transferuri de active si achizitii de titluri in LEGEA 227/2015Aflati ce obligatii aveti cu termen la 27 martie pentru a nu plati amenzi!Ultimele articole
Calendar ANAF: Declaratii fiscale cu scadenta in 10 iulie 2024Calendar ANAF. Pana pe 25 iunie 2024 trebuie depuse la fisc 10 declaratii importanteLuni, 10 iunie 2024, termenul pentru depunerea unor formulare de inregistrare/anulare a inregistrarii in scopuri de TVAANAF a publicat lista seminariilor web pentru luna iunie 2024Calendar ANAF. Declaratii fiscale cu scadenta in data de 27 mai 2024Articole similare
Cum se calculeaza plafonul contributiilor sociale in cazul angajatilor care au mai multe CIMDe la 1 ianuarie 2015, nivelul accizelor va fi exprimat in lei. OUG aprobatFactura cu TVA de la societatea de leasing, privind timbrul de mediu. Cum procedam?Declaratii fiscale care se transmit obligatoriu prin mijloace electronice de transmitere la distanta (Ordinul 2326/2017)Precizari privind plata in contul unic a creantelor fiscaleUltimele articole
E-Factura: Ce inregistrari contabile sunt necesare pentru facturile platite care NU sunt transmise in SPV?Finantele propun cresterea subventiei la acciza pentru combustibil de la 13 la 20 de baniPierdere fiscala in 2023. Cum se calculeaza impozitul pe profitDecont TVA 2024: Ghid Complet | Completare, Depunere, TermeneE-Transport: 2 spete importante cu privire la obtinerea codului UIT![Cote de TVA aplicabile de la 1 ianuarie 2024. Noutati fiscale si Scutiri de TVA](https://media.rs.ro/filemanagerraport/Info TVA/FAB cop rap231108160950.png)
Atentie contabili!
Modificari importante privind cotele de TVA!Descarcati GRATUIT Raportul Special realizat de specialisti!
Abonati-va la Newsletter-ul InfoTVA.ro si descarcati GRATUIT Raportul Special!
"Cote de TVA aplicabile de la 1 ianuarie 2024. Noutati fiscale si Scutiri de TVA"