InfoTva.ro
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X
de Alina Georgiana Costache
la 15 Apr. 2020
Ministerul Muncii si Protectiei Sociale (MMPS) recomanda ca o parte din personalul angajat la directiile generale de asistenta sociala si protectia copilului (DGASPC) sa fie izolata preventiv la locul de munca. Seful de centru ar putea fi cel care decide ce angajati vor fi izolati pe perioade de cate 14 zile la sediile serviciului social.
Recomandarile MMPS pentru DGASPC vin in contextul prevederilor Ordonantei Militare nr. 8/9.04.2020. Ministerul Muncii recomanda ca organizarea pe ture si stabilirea programului in centrele rezidentiale sa se realizeze cu consultarea salariatilor. Totusi, seful de centru, inlocuitorul desemnat al acestuia sau coordonatorul personalului de specialitate este cel care stabileste personalul ce va fi izolat preventiv la locul de munca si organizeaza turele, pentru a asigura functionarea serviciului.
ATENTIE!
Seful de centru, precum si alte categorii de personal administrativ sunt inclusi in categoria personalului caruia i se aplica masura izolarii preventive la locul de munca, daca nevoile beneficiarilor serviciului social impun acest lucru sau daca nu poate fi asigurata permanenta cu celelalte categorii de personal.
Intre recomandarile facute de MMPS mai amintim si faptul ca izolarea la locul de munca se realizeaza cu prioritate la sediul serviciului social, in masura in care exista spatiile necesare amenajate in acest sens, sau in spatiul identificat si asigurat de catre autoritatea administratiei publice locale.
Organizarea pe ture a personalului, precum si solutiile identificate pentru cazarea fiecarei persoane care este izolata preventiv la locul de munca se transmit conducerii furnizorului de servicii sociale.
Hrana zilnica a personalului, pe perioada izolarii preventive la locul de munca, si transportul de la domiciliu/resedinta la locul de munca, atat la inceputul perioadei de 14 zile de izolare preventive, cat si la iesirea din izolarea la locul de munca se va asigura de catre administratia publica locala in a caror raza de competenta functioneaza serviciile sociale.
Examenul de ACCES la STAGIUL CECCAR 2026
Ghidul practic al contabilului din domeniul constructiilor
Ghidul practic al contabilitatii in 2026 Legislatie explicata - Exemple detaliate - Monografii contabile complete varianta online
- Atentie, contabili!Ai PFA si salariu in acelasi timp? Iata exact ce impozite platesti si cum le calculezi corect Salariul nu te scuteste de CAS si CASS la PFA | Cand se datoreaza CAS pentru veniturile din PFA? | Cand se datoreaza CASS pentru veniturile din PFA? | Cum se calculeaza impozitul...citeste mai mult
- Atentie, contabili![Ghid Complet] Programele de fidelizarea clientilor: Regim TVA, tratament fiscal si contabil Tipuri de instrumente de fidelizare: ce diferente exista din perspectiva TVA | Cupoane valorice cu scop unic vs. scopuri multiple: distinctia fiscala esentiala | Tratament TVA |...citeste mai mult
- Atentie, contabili![MODEL] Contract de imprumut intre societati afiliate si reglementari cheie Ce inseamna persoane afiliate? | Este LEGAL imprumutul intre persoane afiliate? | Este posibil imprumutul fara dobanda intre societati afiliate? | Ce documente sunt necesare la...citeste mai mult
- Atentie, contabili!Suspendarea temporara a activitatii: Etape, documente necesare, consecinte fiscale Etape suspendare activitate firma | Documente necesare pentru suspendarea activitatii | Cat timp se poate suspenda activitatea unei firme? | Obligatii fiscale pe perioada...citeste mai mult
- Atentie, contabili!
Ministerul Muncii atrage atentia asupra faptului ca, in situatia in care paza unor servicii sociale este asigurata de firme specializate, trebuie evitate contactele intre beneficiari si/sau personalul serviciului social cu personalul de paza.
Daca apar situatii medicale in cadrul unui serviciu social, personalul trebuie sa contacteze in prima faza medicul de familie si, in functie de recomandarile acestuia, va contacta serviciul de urgenta 112.
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Urmareste-ne pe Google News
Articole similare
Ministrul Muncii: Voucherele pentru persoanele cu dizabilitati vor fi eliberate in 2-3 saptamani
Mai multe articole despre DGASPC
Articole similare
MMPS modifica documentele necesare pentru obtinerea indemnizatiei de Somaj TehnicMinisterul Muncii modifica modelul cadru al contractului individual de muncaMMPS: Aproape 800.000 de contracte de munca - suspendate si peste 150.000, incetateGuvernul doreste sa implementeze un program de lucru flexibil, in vederea pastrarii locurilor de munca (Comunicat de presa MMPS)Termenul de aplicare a Legii privind venitul minim de incluziune a fost devansat la 1 iunie 2023Ultimele articole
Peste 3,8 milioane de pensionari primesc pensii mai mari din septembrie 2024Avantaje pentru angajatorii care ofera tichete de activitati casnice. A fost publicat modelul de contractMin. Muncii acorda tichete in valoare de 2.000 lei mamelor vulnerabileMinistrul Muncii a anuntat MAJORAREA salariului minim de la 1 iulie 2024!Guvernul a decis! 2 mai, 16 august si 27 decembrie 2024 vor fi zile libere pentru salariatii din sectorul public
Mai multe articole despre mmps
Articole similare
In atentia firmelor cu putin 50 de salariati: Obligatii in 2017!Ludovic Orban: Guvernul va renunta la plata somajului tehnic de 75% din salariuPentru transporturile de bunuri care se realizeaza cu vehicule sub 3,5 tone NU trebuie sa fie obtinut codul UITOG nr. 8 din 2013 | Impozitul pe veniturile microintreprinderilor de la 1 februarie 2013Dividende: Ce cota trebuie platita la CASSUltimele articole
Angajatorii pot acorda tichete de masa daca societatea are pierderi fiscale?Nu ai primit salariul pentru munca prestata in Germania? Ajuta intotdeauna o notificare scrisa pentru plata salariului restant?Cadouri de Craciun pentru ANGAJATI. Afla cum se inregistreaza aceasta achizitie dpdv TVATransport marfa. Soferii profesionisti primesc diurna sau indemnizatie de mobilitate?Diurna. Documente justificative pentru firmele care acorda diurna ANGAJATIlor
Mai multe articole despre angajati
NOU! Modificari TVA 2026
Raport GRATUIT pentru contabili
Ce schimbari trebuie aplicate? Erori frecvente in practica?
Abonati-va la Newsletter-ul InfoTVA.ro si descarcati GRATUIT Raportul Special!
"Noutati privind TVA in 2026 + TOP 7 Studii de Caz"
Ce schimbari trebuie aplicate? Erori frecvente in practica?
Abonati-va la Newsletter-ul InfoTVA.ro si descarcati GRATUIT Raportul Special!
"Noutati privind TVA in 2026 + TOP 7 Studii de Caz"
RSS Flux RSS 2.0
Sitemap XML
