Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!


In scopul diminuarii riscurilor de exploatare prin munca a minorilor, Inspectoratul Teritorial de Munca Prahova reaminteste prevederile legislatiei in vigoare, privind masurile de protectie aplicabile conditiilor de munca pentru copii si tineri si timpul de munca:
-persoana fizica dobandeste capacitate de munca la implinirea varstei de 16 ani;
-incadrarea in munca a persoanelor sub varsta de 15 ani este interzisa;
-persoana fizica poate incheia un contract de munca in calitate de salariat si la implinirea varstei de 15 ani, cu acordul parintilor sau al reprezentantilor legali, pentru activitati potrivite cu dezvoltarea fizica, aptitudinile si cunostintele sale, daca astfel nu ii sunt periclitate sanatatea, dezvoltarea si pregatirea profesionala;
-incadrarea in munca in locuri de munca grele, vatamatoare sau periculoase se poate face dupa implinirea varstei de 18 ani;
-durata timpului de munca este de 6 ore pe zi si de 30 de ore pe saptamana;
-tinerii in varsta de pana la 18 ani nu pot presta munca suplimentara;
-tinerii in varsta de pana la 18 ani nu pot presta munca de noapte;
-tinerii in varsta de pana la 18 ani beneficiaza de o pauza de masa de cel putin 30 de minute, in cazul in care durata zilnica a timpului de munca este mai mare de 4 ore si jumatate;
-tinerii in varsta de pana la 18 ani beneficiaza de un concediu de odihna suplimentar de cel putin 3 zile lucratoare.
Institutia atrage atentia asupra faptului ca incadrarea in munca a unui minor cu nerespectarea conditiilor legale de varsta sau folosirea acestuia pentru prestarea unor activitati cu incalcarea prevederilor legale referitoare la regimul de munca al minorilor constituie infractiune si se pedepseste cu inchisoare de la 3 luni la 2 ani sau cu amenda.

Manualul Contabilului Incepator - stick USB

Ghidul practic al contabilului din domeniul constructiilor

Manual de politici contabile - Stick USB
Sursa: ITM

Alina Stancu scrie pentru InfoTVA.ro de la inceputul anului 2018 si are experienta in domeniul fiscal de peste 10 ani! In prezent, scrie pentru dumneavoastra despre tot ceea ce inseamna monografii contabile, aplicarea corecta a TVA, declaratii fiscale si va tine la curent cu ultimele noutati legislative.
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Articole similare
Cum determini impozitul pe profit aferent cheltuielilor sociale?Controale ITM in domeniul turismului si al serviciilor de alimentatie publica in trim I-III din 2023Firmele din domeniul constructiilor, in vizorul ITM. Au fost desfasurate controale pe tot parcursul anului 2023Certificat de producator si infiintarea unui PFA. Ce obligatii apar?Controale ITM in domeniul constructiilor, pe tot parcursul anului 2023. Ce obligatii au angajatoriiUltimele articole
Sistemul RO e-Transport: Daca se depaseste greutatea de 500kg este OBLIGATORIE solicitarea codului UIT?Telemunca in strainatate. Ce obligatii are angajatorul in acest cazSunteti profesionist cu experienta in sectorul public?Stiti care cheltuieli sunt deductibile si care nu sunt, conform celor mai recente reglementari din Codul fiscal?Cum deducem TVA-ul unor cheltuieli din categorii speciale?Articole similare
Produsele si Serviciile cu TVA 9% in 2025Achizitii si livrari de locuinte efectuate de catre o societate de leasing. Cota redusa de TVATratament CONTABIL si FISCAL pentru acordarea voucherelor de vacanta, pensia facultativa si asigurarile voluntare de sanatateAmenzi de pana la 10.000 lei pentru firmele care NU respecta legislatia in cazul in care angajeaza zilieriSfaturi utile de la ANPC pentru persoanele care cumpara un pachet de servicii turistice in aceasta perioadaUltimele articole
Salariati cu mai multe CIM. 4 aspecte importantePrime acordate anagajatilor de Craciun. Sunt deductibile aceste cheltuieli?ONRC scoate la concurs 182 de posturi. Ce conditii trebuie sa indeplineasca candidatiiCotele TVA pentru 2025, aplicabile in RomaniaCe trebuie sa stie firmele despre sanatatea si securitatea zilierilor cu care lucreaza
Atentie, contabili!
Descarcati GRATUIT Raportul Special realizat de specialisti!
Abonati-va la Newsletter-ul InfoTVA.ro si descarcati GRATUIT Raportul Special!
"TVA exigibil si neexigibil. Corelatii intre decontul de TVA si balanta. Cum procedam"