Tags: sistem de impunere, micriintreprindere, codul fiscal
Potrivit prevederilor Titlului IV indice 1 ,,Impozitul pe veniturile microintreprinderilor" din Codul Fiscal, microintreprinderea este persoana juridica romana care, cumulativ, la data de 31 decembrie a anului fiscal precedent:
- realizeaza venituri, altele decat cele din activitati desfasurate domeniul bancar, in domeniile asigurarilor si reasigurarilor, al pietei de capital, in domeniile jocurilor de noroc, consultantei si managementului;
- are de la 1 pana la 9 salariati inclusiv;
- a realizat venituri care nu au depasit echivalentul in lei al 100.000 euro;
- capitalul social este detinut de persoane, altele decat statul si autoritatile locale.
Pentru incadrarea in conditia privind veniturile realizate, persoana juridica romana nu trebuie sa inregistreze venituri din activitatile desfasurate in domeniul bancar, in domeniile asigurarilor si reasigurarilor, al pietei de capital, in domeniile jocurilor de noroc, consultantei si managementului.
- Atentie, contabili!
- Atentie, contabili!
- Atentie, contabili!
- Atentie, contabili!
- Atentie, contabili!
Incadrarea in categoria veniturilor din consultanta si management se efectueaza prin analiza contractelor incheiate si a altor documente care justifica natura veniturilor.
Pentru indeplinirea conditiei privind numarul de salariati se are in vedere numarul de persoane angajate cu contract individual de munca, potrivit dispozitiilor Codului Muncii, indiferent de durata timpului de munca, inscrise in statele de salarii si/sau in registrul general de evidenta a salariatilor. La analiza indeplinirii conditiei privind numarul de salariati se numara si contractele de munca suspendate, potrivit legii.
Pentru persoanele juridice care au un singur salariat care demisioneaza in cursul unei luni, precum si in situatia in care raportul de munca inceteaza ca urmare a pensionarii sau desfacerii contractului individual de munca in urma savarsirii unor acte care sunt sanctionate inclusiv prin acest mod, conditia privind numarul de salariati se considera indeplinita daca in cursul lunii urmatoare este angajat un alt salariat.
Incadrarea in conditia privind nivelul veniturilor realizate in anul precedent, se face luand in calcul aceleasi venituri care constituie baza impozabila a impozitului pe veniturile microintreprinderilor.
Cursul de schimb pentru determinarea echivalentului in euro este cel de la inchiderea exercitiului financiar precedent.
Microintreprinderile care, in cursul anului fiscal, realizeaza venituri mai mari de 100.000 euro vor schimba sistemul de impunere si vor plati impozit pe profit luand in calcul veniturile si cheltuielile realizate de la inceputul anului fiscal, fara posibilitatea ca in perioada urmatoare sa mai poata opta pentru acest sistem de impunere.
Calculul si plata impozitului pe profit se efectueaza incepand cu trimestrul in care s-a depasit limita de 100.000 euro.
Veniturile luate in calcul la stabilirea limitei de 100.000 euro sunt cele care constituie baza impozabila, respectiv veniturile din orice sursa din care se scad: veniturile aferente costurilor stocurilor de produse,veniturile aferente costurilor serviciilor in curs de executie, veniturile din productia de imobilizari corporale si necorporale, veniturile din subventii de exploatare, veniturile din provizioane si ajustari pentru depreciere sau pierdere de valoare, veniturile rezultate din restituirea sau anularea unor dobanzi si/sau penalitati de intarziere, care au fost cheltuieli nedeductibile la calculul profitului impozabil, veniturile realizate din despagubiri, de la societatile de asigurare/reasigurare, pentru pagubele produse bunurilor de natura stocurilor sau a activelor corporale proprii.
In situatia in care, in cursul anului fiscal, o microintreprindere realizeaza venituri mai mari de 100.000 euro, contribuabilul are obligatia sa instiinteze organul fiscal competent cu privire la modificarea tipului de impozit datorat prin depunerea unei declaratii de mentiuni, respectiv a formularului 010 „Declaratie de inregistrare fiscala/Declaratie de mentiuni pentru persoane juridice, asocieri si alte entitati fara personalitate juridica”.
*
Baza legala: Hotararea Guvernului Romaniei nr. 150/2011 pentru modificarea si completarea Normelor metodologice de aplicare a Legii nr. 571/2003 privind Codul Fiscal, aprobate prin Hotararea Guvernului nr. 44/2004, precum si pentru modificarea si completarea Hotararii Guvernului nr. 870/2009 pentru aprobarea Normelor metodologice de aplicare a Ordonantei de Urgenta a Guvernului nr. 77/2009 privind organizarea si exploatarea jocurilor de noroc, publicata in Monitorul Oficial al Romaniei, Partea I, nr. 150/01.03.2011; Ordonanta de Urgenta a Guvernului nr. 117/2010 pentru modificarea si completarea Legii nr. 571/2003 privind Codul Fiscal si reglementarea unor masuri financiar-fiscale, publicata in Monitorul Oficial al Romaniei, Partea I, nr. 891/30.12.2010.

de
Redactia InfotvaRedactia InfoTVA are un colectiv de 3 autori specializati din domeniul fiscal. Zilnic aducem in atentia dvs. tot ce este nou legat de aplicarea regimului TVA, intocmirea corecta a facturilor, depunerea declaratiilor si obligatiile fiscale care le revin angajatorilor. Explicam in mod detaliat modificarile aparute si oferim solutii practice pentru orice dilema generata de noutatile cotidiene!
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Clauza de mobilitate in constructii. Plafoane
Intrebare:
Suntem firma de constructii si dorim sa inseram clauza de mobiliate in CIM pentru muncitorii care se deplaseaza pe santiere. In conditiile in care nu acordam diurna, la un salariu minim in constructii de 4582 lei putem acorda clauza de mobiliatea de 33% - 1512 lei neimpozabila? In situatia in care salariatul are si alte venituri impozabile plafonul de 33% se aplica la salariul brut de incadrare sau la salariul lunar brut realizat?
vezi AICI raspunsul specialistilor <<Constituire garantii de buna executie
Intrebare:
La o societate cu profil de activitate retele electrice s-au constituit in banca depozite pentru garantiile de buna executie. Contabilitate a fost preluata de curand si s-a constatat ca aceste depozite nu au fost evidentiate in contabilitate. Acum s-a ajuns la termen cu depozitele, au fost desfiintate si trecute in contul curent al societatii, sume destul de mari.
Avand in vedere ca depozitele nu au fost inregistrate la constituire va rugam sa ne indicati o monografie...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<Contributia proprietarului la amenajarea spatiului inchiriat
Intrebare:
In baza unui contract de inchiriere comerciala, proprietarul se obligat sa contribuie la costurile de amenajare aferente lucrarilor efectuate de chirias in spatiul inchiriat ("Landlord Contribution" / "Contributia proprietarului").
Conform prevederilor contractuale, suma achitata de proprietar reprezinta o contributie la costurile de amenajare suportate de chirias, iar contractul stipuleaza expres ca aceasta contributie nu intra in...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<Inregistrare grau depreciat in urma conditionarii
Intrebare:
O societate a achizitionat grau in vederea conditionarii si tratarii pentru a fi vandut fermierilor. In stoc a ramas o anumita cantitate doar conditionata care s-a depreciat, conform buletinului de analize si pentru care se doreste folosirea ca grau de consum. Se modifica pretul graului, avand in vedere deprecierea acestuia? Va rog sa ma ajutati cu o monografie pentru aceasta speta! Multumesc!
vezi AICI raspunsul specialistilor <<Retineri salariale pentru achizitie actiuni
Intrebare:
Srl cu asociat firma - mama din USA (face parte dintr-un grup multinational), ofera angajatilor periodic, beneficii sub forma de actiuni din capitaluri proprii. Lunar, fiecarui angajat, i se retine un procent (in functie de vechime) din salariul de incadrare, urmand ca 2 ori pe an (trimestrul 1 si 3) acestora sa li restituie o parte din suma, cu mentiunea ca intre data acordarii si data platii este o perioada de 1 an, sau mai mare
In acest moment nu sunt se aplica...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<