InfoTva.roPrin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
Conform unui comunicat de presa al ITM, in perioada 01-18.08.2023, s-a desfasuratCampania Nationalapentru verificarea modului de respectare a prevederilor legale privind incheierea si executarea contractelor individuale de munca si pentru verificarea modului in care sunt respectate cerintele minime pentru imbunatatirea securitatii si protectia sanatatii lucratorilor in centre de asistenta sociala, de ingrijire medicala si de recuperare psihica si de dezintoxicare.
Obiectivele acestei campanii au vizat identificarea angajatorilor care nu respecta prevederile legale care reglementeaza atat domeniul relatiilor de munca cat si a securitatii si sanatatii in munca.
A fost pus accent pe informarea si constientizarea angajatorilor si lucratorilor cu privire la consecintele sociale si economice pe care le poate genera nerespectarea prevederilor legale din ambele domenii.
In paralel cu controlul respectarii dispozitiilor legale privind relatiile de munca referitoare la angajarea personalului, timpul de munca si munca suplimentara, repausuri periodice, munca de noapte, acordarea drepturilor salariale, inspectorii din domeniul securitatii si sanatatii in munca au verificat conditiile de munca asigurate lucratorilor, avand in vedere gama larga de riscuri legata de utilizarea echipamentelor electrice, a centralelor termice, a lifturilor, aplicarea masurilor de prim ajutor, stingerea incendiilor si evacuarea lucratorilor, controlul medical si psihologic al lucratorilor, etc.
Ca rezultat al actiunii desfasurate la 16 angajatori, au fost aplicate 26 avertismente si dispuse 47 de masuri obligatorii de remediere a neconformitatilor constatate.
Deficientele constatate pe parcursul controalelor au fost urmatoarele:
-dispozitiile legale privind repausul saptamanal nu sunt respectate;
-nu se tine evidenta orelor de munca prestate de catre fiecare salariat;
-nu se respecta termenul de transmitere a datelor privind incetarea contractului individual de munca in registrul general de evidenta a salariatilor in format electronic
-nu se efectueaza controlul medical periodic pentru lucratori;
-semnalizarea de securitate si sanatate nu s-a amplasat la toate locurile de munca;
-nu se efectueaza reviziile periodice ale echipamentelor de munca;
-evaluarea riscurilor de accidentare si imbolnavire profesionala nu include grupurile sensibile la riscuri specifice;
Registrul de Evidenta Fiscala PFA
Marea Carte Verde a Monografiilor Contabile 2025
Agenda Fiscala a Contabilului 2025
-lipsa verificarii tehnice a cazanului de apa calda, a instalatiei de gaz si a centralei termice;
-nu s-a efectuat masurarea rezistentei de dispersie a prizelor de impamantare;
-instructiunile proprii de securitate si sanatate in munca nu sunt elaborate pentru toate activitatile din unitate;
-nu s-a elaborat programul de instruire-testare in domeniul securitatii si sanatatii in munca;
-instruirea periodica in domeniul SSM nu se efectueaza corespunzator pentru toti lucratorii;
-nu sunt desemnati lucratorii care aplica masurile de prim ajutor, de stingere a incendiilor si de evacuare a lucratorilor;
-lipsa autorizatiei de functionare din punctul de vedere al securitatii si sanatatii in munca.
Pentru toate neconformitatile constatate, in ambele domenii de competenta, au fost dispuse masuri obligatorii de remediere cu termen fix sau permanent.
Sursa: ITM
de Stancu AlinaAlina Stancu scrie pentru InfoTVA.ro de la inceputul anului 2018 si are experienta in domeniul fiscal de peste 10 ani! In prezent, scrie pentru dumneavoastra despre tot ceea ce inseamna monografii contabile, aplicarea corecta a TVA, declaratii fiscale si va tine la curent cu ultimele noutati legislative.
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Articole similare
CONTROALE ITM. Ce domenii au fost verificate la finalul lunii martie 2024CONTROALE ITM la inceput de septembrie! Sunt vizate cazurile de munca nedeclarata si cele „la gri”CONTROALE ITM in domeniul turismului si al serviciilor de alimentatie publica in trim I-III din 2023CONTROALE ITM: Au fost efectuate actiuni de verificare la angajatorii din domeniul constructiilorInspectia Muncii a publicat planul cadru de actiuni de verificare pentru acest anUltimele articole
CONTROALE ITM la transportatori in luna noiembrie 2024. Ce sanctiuni au fost aplicateCONTROALE ITM la firmele cu cod CAEN 3600 si 3700CONTROALE ITM: 190 de muncitori depistati pe santierul Autostrazii A7 NU aveau contracte de muncaCONTROALE ITM. Activitatea de verificare din luna iunie 2024CONTROALE ITM la inceput de aprilie 2024. Incalcarile grave ale legii, sanctionate cu amenzi de pana la 50.000 de leiArticole similare
Ministerul Muncii a pus in dezbatere publica noul model al Contractului Individual de Munca. Cum arata formularulContractul de munca in 2024. 15 lucruri pe care trebuie sa le stie angajatorii si angajatiiCONTRACTE COLECTIVE DE MUNCA 2023: obligatii, sanctiuni si alte noutati introduse prin Legea 367/2022Obligatia de a initia negocierea colectiva intre 20 noiembrie - 20 decembrie. Amenzi de 10.000 leiContractele colective de munca isi prelungesc valabilitatea pe perioada starii de alerta. Partile au obligatia negocierii in termen de 45 de zileUltimele articole
Salariul minim european, o garantie ca salariile mici din tara vor creste odata cu dezvoltarea economicaContractul de munca in 2023: TOT ce trebuie sa stie angajatii si angajatorii despre acest documentAtentie! Salariul minim ar putea creste in functie de studiile absolvite (Proiect de Lege)
Atentie, contabili!
Descarcati GRATUIT Raportul Special realizat de specialisti!
Abonati-va la Newsletter-ul InfoTVA.ro si descarcati GRATUIT Raportul Special!
"TVA exigibil si neexigibil. Corelatii intre decontul de TVA si balanta. Cum procedam"
RSS Flux RSS 2.0
Sitemap XML
