keyboard_double_arrow_right

Atentie, contabili!

Va oferim CADOU un Raport Special Gratuit
"PLANUL DE CONTURI- modificari aduse de Noul Cod Fiscal"!

Adauga adresa de email si DESCARCA GRATUIT raportul realizat de specialisti

PLANUL DE CONTURI- modificari aduse de Noul Cod Fiscal
keyboard_double_arrow_left

Controale ITM. Ce domenii au fost verificate la finalul lunii martie 2024

Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X
de Ion Mihai la 08 Apr. 2024
Controale ITM. Ce domenii au fost verificate la finalul lunii martie 2024
Tags: control itm, verificari itm, cod caen 8510

In saptamana 25.03.2024 29.03.2024, inspectorii de munca din cadrul Inspectoratului Teritorial de Munca Arad au desfasurat o actiune de verificare la angajatorii care presteaza activitati in domeniile invatamant prescolar cod CAEN 8510 si Activitati de ingrijire zilnica pentru copii cod CAEN 8891.

Actiunea, de tip Campanie Nationala, a vizat modul in care sunt respectate dispozitiile legale privind incheierea si executarea contractelor individuale de munca.

Fiind domenii susceptibile de incalcarea reglementarilor legale, s-a pus accent pe modul in care este efectuata angajarea personalului, transmiterea in termenul legal a contractelor individuale de munca in registrul general de evidenta al salariatilor, respectarea timpului de munca, munca suplimentara precum si respectarea timpului de odihna.

Interes a prezentat si evidentierea orelor de munca prestate de catre salariati, munca de noapte si nu in ultimul rand stabilirea si acordarea drepturilor salariale.

Inspectorii de munca au verificat totodata daca au fost indeplinite masurile trasate in controalele anterioare, constatand pe aceasta cale ca a crescut gradul de constientizare a angajatorilor si lucratorilor in ceea ce priveste importanta respectarii prevederilor legale in domeniul relatiilor de munca.

Angajatorii si lucratorii au fost informati de asemenea, despre consecintele pe care le genereaza munca fara forme legale, intrucat persoana care presteaza munca ,,la negru” este lipsita de protectie sociala, nu poate sa-si revendice drepturile, nu beneficiaza de concediu de odihna, de concediu medical si evident, nu are siguranta platii salariului.

In egala masura, angajatorul care recurge la utilizarea muncii fara forme legale este lipsit de posibilitatea legala de a-l responsabiliza pe lucrator pentru eventualele prejudicii produse de catre acesta, sanctiunile pentru munca nedeclarata fiind considerabile.



Sursa: ITM

Ion Mihai de Ion Mihai
Ion Mihai este profesionist in domeniul fiscal. Si-a inceput activitatea in presa in anul 2010 si a acoperit de-a lungul anilor subiecte precum contabilitate, legislatia muncii si sport. In prezent, scrie despre tot ceea ce inseamna pregatirea si depunerea declaratiilor fiscale, obligatiile fiscale care le revin angajatorilor si salariatilor, plata impozitelor si alte noutati legislative.

Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri




Urmareste-ne pe Google News

PLANUL DE CONTURI- modificari aduse de Noul Cod Fiscal

Atentie contabili!

Modificari importante privind cotele de TVA!

Descarcati GRATUIT Raportul Special realizat de specialisti!

Abonati-va la Newsletter-ul InfoTVA.ro si descarcati GRATUIT Raportul Special!
"PLANUL DE CONTURI- modificari aduse de Noul Cod Fiscal" 
Rentrop ∧ Straton

Club Contabilitate

La fiecare 10 minute, o întrebare își găsește răspunsul AICI.


Ultimele stiri

Cele mai citite stiri

din categoria "InfoTVA"
[x]

Informatii vitale despre TVA: deducerea si rambursarea TVA, baza de impozitare, scutiri si operatiuni scutite de TVA.

Atentie, contabili
PLANUL DE CONTURI- modificari aduse de Noul Cod Fiscal
Modificari importante privind planul de conturi!
Descarca GRATUIT
Raportul Special!
"PLANUL DE CONTURI- modificari aduse de Noul Cod Fiscal"
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform cu Regulamentului UE 679/2016