Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
![Salariul trebuie modificat OBLIGATORIU in cazul CIM cu venit minim si o durata de peste 1 an](https://infotva.manager.ro/dbimg/articole/2538479a_img.jpg)
Statul a propus si adoptat recent cateva masuri fiscal-bugetare. OUG 130/2021 prevede modificarea salariului in mod obligatoriu de firmele care au angajati cu contract individual de munca cu salariu minim si o durata de peste un an.
Astfel, salariul de baza minim brut pe tara garantat in plata poate fi aplicat pentru un salariat pentru o perioada de maximum 24 de luni de la momentul incheierii contractului individual de munca. Dupa expirarea perioadei respective, timp in care salariatul va fi calificat sau nu, acesta va fi incadrat cu un salariu de baza superior salariului de baza minim brut pe tara garantat in plata.
Extras din OUG 130/18.12.2021:
Dupa alineatul (2) al articolului 164 din Legea nr. 53/2003 — Codul muncii, republicata in Monitorul Oficial al României, Partea I, nr. 345 din 18 mai 2011, cu modificarile si completarile ulterioare, se introduc doua noi alineate, alineatele (2.1) si (2.2), cu urmatorul cuprins:
„(2.1) Salariul de baza minim brut pe tara garantat in plata stabilit in conditiile alin. (1) poate fi aplicat pentru un salariat pentru o perioada de maximum 24 de luni de la momentul incheierii contractului individual de munca. Dupa expirarea perioadei respective, timp in care salariatul va fi calificat sau nu, acesta va fi incadrat cu un salariu de baza superior salariului de baza minim brut pe tara garantat in plata.
![Operare SAGA Exemple practice si recomandari](https://www.rs.ro/dbimg/product/2841-operare-saga-ex.png)
Operare SAGA Exemple practice si recomandari
![Totul despre documentele de contabilitate primara Solutii de organizare a gestiunilor](https://www.rs.ro/dbimg/product/2653--totul-despre-d.png)
Totul despre documentele de contabilitate primara Solutii de organizare a gestiunilor
![Manualul Contabilului Incepator - stick USB](https://www.rs.ro/dbimg/product/2581-manualul-contab.png)
Manualul Contabilului Incepator - stick USB
(2.2) Prevederile alin. (2.1) se aplica si pentru salariatul incadrat cu salariul de baza minim brut pe tara garantat in plata, care are deja incheiat un contract individual de munca cu o durata de peste 24 de luni.”
![Stancu Alina](https://infotva.manager.ro/images/autori//stancu-alinaautor_avatar.jpg)
Alina Stancu scrie pentru InfoTVA.ro de la inceputul anului 2018 si are experienta in domeniul fiscal de peste 10 ani! In prezent, scrie pentru dumneavoastra despre tot ceea ce inseamna monografii contabile, aplicarea corecta a TVA, declaratii fiscale si va tine la curent cu ultimele noutati legislative.
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Rating:
Nota: 5 din 5 din 5 voturi
Articole similare
Salariu minim 2023: Conform HG 1447/2022, a fost majorat la 3.000 leiSalariul minim brut ar putea ajunge la 3.000 de lei pentru lucratorii din agricultura si industria alimentaraOficial! Salariul de baza minim brut a fost majorat la 2.300 lei in anul 2021Ministrul Muncii anunta ca de la 1 ianuarie 2022 salariul minim va ajunge la 1.524 lei netProiect: Va fi MAJORAT salariul minim in constructii, sectorul agricol si industria alimentaraArticole similare
Primul protest cu pumni de angajati in usa unui birou ministerial s-a incheiat indecisCand NU trebuie depusa de angajati Declaratia pentru venituri part-timeA fost aprobata procedura de acordare a 50% din SALARIU, dar nu mai mult de 2500 lei. Documente necesare (Ordinul 2/2021)Precizari ANAF privind SALARIUl minim brut cu data de 01.07.2024Majorari salariale 2024. In ce domenii vor fi aplicate cresterile, incepand cu 1 martie 2024Ultimele articole
3 masuri fiscale importante, in vigoare de la 1 iulie 2024Noi modificari asupra e-Transport, e-TVA si e-Factura, in urma consultarii cu reprezentantii mediului de afaceriPFA infiintat in 2024. Taxe, impozite si declaratiiPrin OUG 59/2024 fost majorata suma neimpozabila din CIMSuma netaxabila din SALARIUl minim. Ce trebuie sa faca firmele pentru ca angajatilor sa nu le scada SALARIUl netArticole similare
Modificari aduse Codului Fiscal de OUG 130/2021 care intra in vigoare din 1 ianuarie 2022Din 1 iulie 2022 facturile trebuie emise in sistemul electronic RO e-Factura, indiferent daca destinatarii sunt sau nu inregistrati in sistemUtilizarea sistemelor e-factura si e-transport pentru serviciile de lohnBiletele de valoare NU vor mai fi valabile incepand cu 1 februarie 2022 daca sunt emise pe suport hartieTOT ce trebuie sa stii despre utilizarea Sistemului RO e-Factura in relatia B2B si B2GUltimele articole
Declaratia 205: Cum a fost modificat formularul prin Ordinul 18/2023Firme inregistrate in E-Factura. Situatii in care este OPTIONALA utilizarea sistemului in relatia B2GDe la 1 ianuarie persoanele care au o pensie mai mare de 4.000 lei vor plati CASS (OUG 130/2021)Registrul achizitiilor de locuinte cu cota redusa de TVA de 5%, in consultare publica la ANAFImpozitul pe venit si Contributiile sociale obligatorii au fost modificate prin OUG 130/2021![Cote de TVA aplicabile de la 1 ianuarie 2024. Noutati fiscale si Scutiri de TVA](https://media.rs.ro/filemanagerraport/Info TVA/FAB cop rap231108160950.png)
Atentie contabili!
Modificari importante privind cotele de TVA!Descarcati GRATUIT Raportul Special realizat de specialisti!
Abonati-va la Newsletter-ul InfoTVA.ro si descarcati GRATUIT Raportul Special!
"Cote de TVA aplicabile de la 1 ianuarie 2024. Noutati fiscale si Scutiri de TVA"