Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
Angajatorii care in mod repetat stabilesc salarii sub nivelul salariului minim brut pe tara garantat in plata ar putea fi sanctionati cu amenzi penale sau chiar cu inchisoarea.
Actul normativ stabileste salariul de baza minim brut pe tara garantat in plata, in bani, fara a include sporuri si alte adaosuri, la suma de 2.550 lei lunar, pentru un program normal de lucru in medie de 167,33 ore pe luna, reprezentand 15,239 lei / ora.
Tot cu acesta data, sunt aplicabile si dispozitiile art.V din OUG nr. 142 / 2021 care modifica Legea nr. 53 / 2003 – Codul Muncii in ceea ce priveste perioada in care un salariat poate fi platit cu salariul de baza minim brut pe tara.
Astfel, pentru un nou angajat, salariul de baza minim brut garantat in plata poate fi mentinut pentru o perioada de maxim 24 de luni calculate de la momentul incheierii contractului individual de munca.
Noile prevederi se aplica si angajatilor care au incheiate contracte individuale de munca si sunt deja platiti la data de 1 ianuarie 2022 cu salariul de baza minim pe tara garantat in plata, pentru acestia perioada de maxim 24 de luni va fi calculata incepand cu data de 1 ianuarie 2022.
Institutia reaminteste angajatorilor, ca au obligatia de a transmite informatiile privind noile salarii in Registrul de Evidenta al Salariatilor – REVISAL, in termen de 20 de zile lucratoare de la data producerii modificarii.
Cartea verde a contabilitatii 2026
Cartea Verde a Contabilitatii 2026
Manual de politici contabile - Stick USB
- Atentie, contabili!Suspendarea temporara a activitatii: Etape, documente necesare, consecinte fiscale Etape suspendare activitate firma | Documente necesare pentru suspendarea activitatii | Cat timp se poate suspenda activitatea unei firme? | Obligatii fiscale pe perioada...citeste mai mult
- Atentie, contabili!
- Atentie, contabili!OUG nr. 8 din 2026 - Modificarile Codului Fiscal In cele ce urmeaza redam sectiunea referitoare la modificarea Codului Fiscal, respectiv articolul 6 din Ordonanta de urgenta nr. 8/2026 privind instituirea unor masuri de relansare...citeste mai mult
- Atentie, contabili!
- Atentie, contabili![GHID COMPLET] Modificari TVA in 2026 in Romania: facilitati si exceptii pentru firme Cotele de TVA valabile in 2026 | Facilitati si plafoane TVA relevante in 2026 In 2026, regimul TVA din Romania este marcat de schimbari importante, ca efect al reformelor...citeste mai mult
Sursa: ITM
Alina Stancu scrie pentru InfoTVA.ro de la inceputul anului 2018 si are experienta in domeniul fiscal de peste 10 ani! In prezent, scrie pentru dumneavoastra despre tot ceea ce inseamna monografii contabile, aplicarea corecta a TVA, declaratii fiscale si va tine la curent cu ultimele noutati legislative.
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Articole similare
MFP: Transparenta mai mare pentru investitori pe piata de capitalCe aduc nou masurile pentru o mai mare transparenta si pentru integritate pe piata de capital?Articole similare
Raport ANAF: Prejudicii din frauda fiscala, in valoare de 465 mil. euro, in 2018!MFP: Transparenta mai mare pentru investitori pe piata de capitalCodul fiscal 2011 - Titlul IXNoi masuri de drept penal pentru protectia monedei euroCodul fiscal 2008 Titlul IX^1. Infractiuni - art. 296^1Ultimele articole
Noutati privind combaterea evaziunii fiscale aduse de Legea 126/2024Modificari aduse Legii 241/2025 prin Legea 126/2024 privind combaterea evaziunii fiscale. Tabel comparativInformare ITM. Prevederi legale cu privire la regimul de munca al minorilorLegea 125/2023. Cum a fost completata legea privind evaziunea fiscala din domeniul TVACe masuri de protectia muncii trebuie sa aplice firmele care angajeaza minoriArticole similare
Declaratia Unica 2025. Doua schimbari majore, adoptate de Guvern!Cum se calculeaza plafonul contributiilor sociale in cazul angajatilor care au mai multe CIMA fost a aprobata procedura de aplicare a prevederilor art. 146 alin. (57 ) lit. e) din Legea nr. 227/2015Ministrul Finantelor: Incepand cu 2019 se vor aplica cresterile prevazute in Legea salarizariiOrdinul 1855/2022: Cand NU se aplica masura prin care CAS si CASS se calculeaza la nivelul brut pe tara pentru CIM part-timeUltimele articole
Salariu minim brut de la 1 ianuarie 2025. Va fi diferentiat pentru angajatii din agricultura si industria alimentara?Noi masuri fiscale, adoptate de Guvern! D212 inteligenta, norme impozit micro si pe profit, sprijinirea IMM-urilorSalariul minim european, o garantie ca salariile mici din tara vor creste odata cu dezvoltarea economicaD212 in 2024: Cum se completeaza formularul daca dividendele depasesc 24 salarii minimePFA. Impozite si contributii aferente anului 2023
NOU! Modificari TVA 2026
Ce schimbari trebuie aplicate? Erori frecvente in practica?
Abonati-va la Newsletter-ul InfoTVA.ro si descarcati GRATUIT Raportul Special!
"Modificari TVA cu impact in 2026."



InfoTva.ro



