Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
Anul 2020 a inceput linistit si nimeni nu ar fi prevazut ce avea sa se intample: aparitia virusului Sars-Cov-2 si implicit a crizei care a urmat. Desi lucrurile au fost cat se poate de grele pentru toata lumea, vrem sa ne indreptam atentia spre aspectele mai putin negative ale acestor luni.
Virusul a fost si este in continuare nemilos, iar in acest an, mai mult ca niciodata, au aparut diferite reglementari cu privire la acordarea certificatului de concediu medical pentru carantina si la indemnizatia aferenta oferita de stat in cazul persoanelor imbolnavite. Guvernul a acordat si alte beneficii angajatilor si angajatorilor, cele mai importante fiind: somajul tehnic, indemnizatii pentru zilieri, profesionisti si telemunca. Chiar si parintii, care au fost nevoiti sa stea acasa cu copiii dupa ce scolile s-au inchis, au primit zile libere platite.
Un alt punct forte in aceasta perioada a fost digitalizarea. Privita la inceput cu reticenta de multi dintre noi, ea s-a dovedit eficienta nu doar pentru firmele si societatile care au incercat sa o implementeze ca sa isi poata duce afacerile mai departe cat si pentru contribuabili. O mare parte din obligatiile fiscale, precum declaratii, plati, amenzi si alte rapoarte au putut fi transmise in mod electronic.
In alte cuvinte, realitatea noastra s-a schimbat. S-a intensificat comunicarea electronica, mersul la birou a fost inlocuit de telemunca si unii dintre noi am fost nevoiti sa apelam la indemnizatiile de sprijin financiar de la stat atunci cand locurile de munca erau amenintate de pandemie. Dar noi am ramas aceiasi!
Si toate schimbarile din 2020, mai mult sau mai putin placute, ne-au facut sa fim mai increzatori in fortele proprii si sa ne demonstram ca putem face fata oricarui obstacol, impreuna. In acest sens au contribuit si specialistii si miile de lucrari de specialitate care au fost ca o piatra de baza atunci cand „constructia” parea ca se destrama.
Bugete cash flow rentabilitate risc - ghid practic
Manual de politici contabile - Stick USB
Declaratia Unica 2024 Impozit pe venit Contributii CAS si CASS
Redactia InfoTVA are un colectiv de 3 autori specializati din domeniul fiscal. Zilnic aducem in atentia dvs. tot ce este nou legat de aplicarea regimului TVA, intocmirea corecta a facturilor, depunerea declaratiilor si obligatiile fiscale care le revin angajatorilor. Explicam in mod detaliat modificarile aparute si oferim solutii practice pentru orice dilema generata de noutatile cotidiene!
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Rating:
Nota: 5 din 5 din 1 voturi
Articole similare
Optam pentru o aplicatie de resurse umane sau pentru un software de personal?Guvernul doreste sa implementeze un program de lucru flexibil, in vederea pastrarii locurilor de munca (Comunicat de presa MMPS)Documentele pentru obtinerea somajului tehnic se depun, din 1 mai, prin aplicatia aici.gov.roGhiseul.ro va aduce o serie de noi servicii in ce priveste plata online a taxelorPremiera la MFP! Aplicatii de mobil pentru SPV si extinderea accesului la arhiva online, prin co-finantare europeana de 9 milioane euroUltimele articole
E-Factura: Platile se fac inainte sau dupa ce sunt urcate in sistem facturile?DIGITALIZARE ANAF. Ce programe vor fi implementate de institutie in 2024Au OBLIGATIA inregistrarii in SPV persoanele juridice, asocierile, PFA-urile, II-urile si IF-urileInformare ANOFM. Ucenicia la locul de munca - o solutie pentru angajatoriControale antifrauda cu implicatii de 2,6 miliarde de lei in luna iunie 2023Articole similare
IMM-urile din Romania vor primi garantii directe cu valoare totala de 1 miliard de euroGuvernul modifica Legea privind Fondul de garantare a asiguratilor. Plafonul maxim de garantare va fi majorat la 500.000 leiMin. Economiei a publicat LISTA firmelor care pot primi finantare in cadrul Masurii HoReCaArticole similare
Recomandari ITM cu privire la prevenirea raspandirii virusului Covid-19 in sectorul NON-MEDICALModificari fiscale 2023: Firmele vor plati CASS de 10% pentru tichetele de masa acordate salariatilorMunca la domiciliu VS. TELEMUNCA. Asemanari si diferenteNoi dispozitii cu privire la reducerea timpului de munca, incepand cu data de 10 august (Informare ITM)ANOFM a publicat documentele necesare procedurii prevazute de Art. 6 din OUG 132/2020 – 2.500 TELEMUNCAUltimele articole
Din 1 ianuarie 2024 NU se mai acorda scutiri de impozit pentru banii de TELEMUNCABeneficii neimpozabile. Care este cota maxima pentru deducerea cadourilor din fondul de salarii al angajatilor?Angajatii cu copii de pana la 11 ani pot cere sa lucreze de acasa 4 zile pe luna, conform Legii 241/2023Firme care acorda tichete de vacanta. Aceste sume intra in plafonul de 33% pentru beneficii extrasalariale?Suma de 400 lei acordata angajatilor aflati in TELEMUNCA intra in plafonul de 33% pentru venituri neimpozabile?Atentie contabili!
Modificari importante privind cotele de TVA!Descarcati GRATUIT Raportul Special realizat de specialisti!
Abonati-va la Newsletter-ul InfoTVA.ro si descarcati GRATUIT Raportul Special!
"Cote de TVA aplicabile de la 1 ianuarie 2024. Noutati fiscale si Scutiri de TVA"