Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!


Inspectia Muncii verifica masurile care trebuie intreprinse de angajatori pentru protectia persoanelor incadrate in munca, in perioada in care se manifesta temperaturi extreme ridicate
Inspectia Muncii verifica modul de respectare a prevederilor O.U.G. nr. 99/2000, privind masurile ce pot fi aplicate in perioadele cu temperaturi extreme pentru protectia persoanelor incadrate in munca. in conformitate cu prevederile ordonantei sus- mentionate, angajatorii sunt obligati sa ia masuri minimale pentru ameliorarea conditiilor de munca, precum: reducerea intensitatii si ritmului activitatilor fizice, asigurarea ventilatiei la locurile de munca, alternarea efortului dinamic cu cel static, alternarea perioadelor de lucru cu perioadele de repaus in locuri umbrite, cu curenti de aer.
Inspectorii de munca verifica respectarea tuturor reglementarilor prevazute pentru mentinerea starii de sanatate a lucratorilor expusi la tempertaturi extreme, si anume: asigurarea apei minerale adecvate, cate 2 - 4 litri/ persoana/ schimb, asigurarea echipamentului individual de protectie si asigurarea de dusuri, asigurarea primului ajutor si a transportului la cea mai apropiata unitate sanitara a persoanelor afectate si trecerea, dupa posibilitati, in alte locuri de munca sau reducerea ori esalonarea programului de munca pentru persoanele cu afectiuni, care au contraindicatii privind munca la temperaturi extreme.
De asemenea, exista si posibilitatea intreruperii colective a lucrului cu asigurarea continuitatii activitatilor in locurile in care aceasta nu poate fi intrerupta, potrivit prevederilor legale, daca temperaturile ridicate extreme se mentin pe o perioada de cel putin doua zile consecutive.
De retinut ar fi faptul ca, pe durata intreruperii colective a lucrului, contractele individuale de munca ale salariatilor se mentin, iar perioada de intrerupere constituie vechime in munca.
In aceasta situatie, se vor stabili modalitatile de recuperare a timpului nelucrat si modalitatile de plata.
Nerespectarea prevederilor Ordonantei privind masurile ce pot fi aplicate in perioadele cu temperaturi extreme pentru protectia persoanelor incadrate in munca se sanctioneaza contraventional, cu amenda de la 1500 la 2500 de lei in conformitate cu art. 10, alin. 1 din O.U.G. nr. 99/2000.
Masurile care trebuie luate de angajatori sunt mentionate pe site-ul Inspectiei Muncii, accesand linkul :
https://www.inspectiamuncii.ro/documents/66402/267197/Anunt+Temperaturi+extreme.pdf

Operare SAGA Exemple practice si recomandari

Registrul de Evidenta Fiscala PFA

Examenul de ACCES la STAGIUL CECCAR 2025
Sursa: Inspectia Muncii

Ion Mihai este profesionist in domeniul fiscal. Si-a inceput activitatea in presa in anul 2010 si a acoperit de-a lungul anilor subiecte precum contabilitate, legislatia muncii si sport. In prezent, scrie despre tot ceea ce inseamna pregatirea si depunerea declaratiilor fiscale, obligatiile fiscale care le revin angajatorilor si salariatilor, plata impozitelor si alte noutati legislative.
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Articole similare
Pe tot parcursul anului 2023 se vor desfasura controale ITM la restaurante si hoteluriEste OBLIGATORIE purtarea mastii de protectie de tip medical cu 3 pliuri sau FFP2 (N95). Exceptii de la regulaAmenzi intre 1.500 si 2.500 lei pentru firmele care NU aplica masuri pentru protectia angajatilor in perioadele cu temperaturi extremeImportant pentru firme! Masuri de protectie pe timp de caniculaControale ITM la firmele cu cod CAEN 3600 si 3700Ultimele articole
Controale ITM in perioada 11-15 martie 2024. Ce angajatori au fost vizatiControale ITM la inceputul lunii martie 2024 pentru firmele cu cod CAEN 3831Actiuni de control ITM la sediile sociale dar si la punctele de lucru ale angajatorilor, in perioada cu temperaturi extremeControale ITM la angajatorii care desfasoara activitati cu cod CAEN 4724Nerespectarea prevederilor OUG 99/2000 se sanctioneaza cu amenda de la 1500 lei la 2500 leiArticole similare
Actiune fulger in Centrul Vechi al Capitalei: Munca la negru in sali de jocuri de noroc si restauranteMunca nedeclarata, in vizorul ITM. Inspectorii au aplicat amenzi in valoare de 2.060.000 leiFirme care lucreaza cu zilieri. Deficiente constatate de inspectori in urma controalelorAmenzi de peste 1.700.000 de lei aplicate de Inspectia Muncii pentru firmele din domeniul restauranteControale ale Inspectiei Muncii pentru verificarea respectarii prevederilor OUG 99/2000 in perioada cu temperaturi extremeUltimele articole
CONTROALE INSPECTIA MUNCII: 418 cazuri de munca nedeclarata si amenzi de 10.000.000 de lei aplicate de inspectoriCONTROALE INSPECTIA MUNCII 2023: A fost publicat planul actiunilor de control stabilite pentru anul viitorCONTROALE INSPECTIA MUNCII: Inspectorii au aplicat amenzi de aproximativ 18.000.000 de lei in luna octombrieAmenzi de peste 1.300.000 de euro pentru munca nedeclarata, aplicate in luna februarieS-a triplat numarul controalelor aplicate de Inspectia Muncii firmelor din domeniul constructiilor, fata de 2019
Atentie, contabili!
Descarcati GRATUIT Raportul Special realizat de specialisti!
Abonati-va la Newsletter-ul InfoTVA.ro si descarcati GRATUIT Raportul Special!
"TVA exigibil si neexigibil. Corelatii intre decontul de TVA si balanta. Cum procedam"