Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
Agentia Nationala pentru Ocuparea Fortei de Munca a publicat, pe site-ul oficial, documentele necesare procedurii de acordare a sumelor prevazute de Art. 1 alin. (4) din OUG 132/2020 - reducere timp munca.
Regasiti atasate formularele, in format PDF inteligent, necesare decontarii indemnizatiei prevazute la Art.1, alin. (1) din OUG 132/2020 cu modificarile si completarile ulterioare (reducere timp munca).
Formularele vor fi transmise agentiei judetene/municipale pentru ocuparea fortei de munca prin intermediul platformei aici.gov.ro.
Marea Carte Verde a Monografiilor Contabile 2024
Ghidul practic al contabilitatii in 2024 Legislatie explicata - Exemple detaliate - Monografii contabile complete
Examenul de ACCES la STAGIUL CECCAR 2024
SAF-T pentru Contribuabili Mici
Redactia InfoTVA are un colectiv de 3 autori specializati din domeniul fiscal. Zilnic aducem in atentia dvs. tot ce este nou legat de aplicarea regimului TVA, intocmirea corecta a facturilor, depunerea declaratiilor si obligatiile fiscale care le revin angajatorilor. Explicam in mod detaliat modificarile aparute si oferim solutii practice pentru orice dilema generata de noutatile cotidiene!
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Articole similare
Aplicare Kurzarbeit. Angajatorii trebuie sa indeplineasca 2 conditii obligatorii pentru a beneficia de masuraIndemnizatii primite pe perioda starii de urgenta/alerta. Cum se declara in Declaratia Unica (formular 212)Modificarea OUG 132/2020. Angajatorii pot ajusta programul de lucru de cate ori este nevoieKurzarbeit- REDUCEREA TIMPULUI DE LUCRU. Se poate deconta transportul la si de la locul de munca pe perioada aplicarii masurii?Masura reducerii timpului de lucru. Cum se inregistreaza modificarile privind salariul minim in Revisal?Ultimele articole
Somaj tehnic in 2022. Conditii de aplicabilitateFirmele care aplica Kurzarbeit de la 1 iunie 2022 NU pot beneficia de alte facilitati fiscaleSprijinul financiar pentru REDUCEREA TIMPULUI DE LUCRU va fi prelungit pana la 31 decembrie 2022. Ce conditii trebuie sa indeplineasca firmeleInstructiuni clare, pas cu pas, privind absolut orice inregistare in ReviSal in 2022Guvernul a aprobat reintroducerea SOMAJULUI TEHNIC in 2022 pentru angajati si profesionistiArticole similare
Platitor de TVA: Ce inseamna, cand si cum devii. Avantaje si dezavantajeLivrare intracomunitara de bunuri. Documente justificative pentru scutirea de TVAATENTIE! Ministrul Muncii anunta controale la firmele care solicita somaj tehnic!Criza creditelor declanseaza un boom al caselor de amanetNoutati legislatie Fiscala 23-27 martie 2009 - Monitorul OficialUltimele articole
E-Factura in 2024. Mai poate fi dedus TVA-ul din facturile primite in sistem clasic?Amnistia Fiscala 2024: Ce trebuie sa stiiE-Factura in 2024. Prevederi privind voucherele de vacantaCertificatul Constatator: ce Este si cum Se Obtine [Model]Impozitul auto: cum se calculeaza si unde il platestiArticole similare
Cum a fost modificat OUG 132/2020 de Legea 58/2021. Salariatii afectati de Kurzarbeit NU pot efectua munca suplimentara la acelasi angajatorPlata a 41,5% din salariu si indemnizatia de 75% pentru reducerea timpului de lucru ar putea fi prelungite pana la 30 IUNIE 2021 (Proiect de Ordin MMPS)Guvernul completeaza OUG 132/2020. Noi categorii de beneficiari pentru masurile de sprijinNoi DOCUMENTE necesare pentru accesarea sumelor acordate in baza OUG 132/2020Conditii pentru obtinerea indemnizatiei de 2500 lei pentru telemuncaUltimele articole
Firmele care aplica Kurzarbeit de la 1 iunie 2022 NU pot beneficia de alte facilitati fiscaleAplicare Kurzarbeit. Angajatorii trebuie sa indeplineasca 2 conditii obligatorii pentru a beneficia de masuraTOT ce trebuie sa stiti despre completarea Declaratiei 112! Iata cele mai frecvente greseli care apar in practica si cum sa le evitatiKurzarbeit- Reducerea timpului de lucru. Se poate deconta transportul la si de la locul de munca pe perioada aplicarii masurii?Modificarea OUG 132/2020. Angajatorii pot ajusta programul de lucru de cate ori este nevoieAtentie contabili!
Modificari importante privind cotele de TVA!Descarcati GRATUIT Raportul Special realizat de specialisti!
Abonati-va la Newsletter-ul InfoTVA.ro si descarcati GRATUIT Raportul Special!
"PLANUL DE CONTURI- modificari aduse de Noul Cod Fiscal"