InfoTva.ro
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X
de Ionut Udriste
la 06 Mar. 2018
Potrivit datelor publicate de Institutul National de Statistica (INS), in trimestrul IV din 2017, costul orar al fortei de munca in forma ajustata dupa numarul zilelor lucratoare a avut o rata de crestere de 1,29% fata de trimestrul precedent si de 14,29% in comparatie cu acelasi trimestru din 2016.
In forma bruta (neajustata), fata de aceleasi perioade de comparatie, variatia costului orar al fortei de munca a avut o tendinta asemanatoare cu forma ajustata sezonier (+2,37%, respectiv +15,65%), scrie mediafax.ro.
Fata de acelasi trimestru al anului precedent, costul orar al fortei de munca a crescut in toate activitatile economice.
In ceea ce priveste principalele activitati ale sectorului economic, cele mai mari cresteri ale costului orar al fortei de munca (in forma ajustata dupa numarul zilelor lucratoare) s-au regasit:
- in activitati de spectacole, culturale si recreative (28,73%);
- in industria extractiva (21,56%);
- in activitati de servicii administrative si activitati de servicii suport (16,61%).
In sectorul bugetar, ca urmare a aplicarii prevederilor legale pentru personalul platit din fonduri publice, s-au inregistrat cresteri ale costului orar al fortei de munca (in forma ajustata dupa efectul zilelor lucratoare), dupa cum urmeaza:
- in administratie publica cu 27,58%;
- in sanatate si asistenta sociala cu 18,56%;
- in invatamant cu 16,81%.
"Cresterea fata de acelasi trimestru al anului precedent - indici in forma ajustata dupa numarul zilelor lucratoare - pentru componenta privind cheltuielile directe (salariale) cu forta de munca a fost de 14,24%, iar pentru indicii in forma bruta (neajustata) de 15,65%. Componenta privind cheltuielile indirecte (non-salariale) a inregistrat cresteri similare (14,48%, respectiv 15,64%)", se arata in comunicatul INS, citat de mediafax.ro.
Comparativ cu trimestrul III din 2017, costul orar al fortei de munca (in forma ajustata dupa numarul zilelor lucratoare) s-a marit, in trimestrul IV din 2017, in majoritatea activitatilor economice.
Cresterile cele mai importante s-au inregistrat in industria extractiva (14,32%), in tranzactii imobiliare (8,8%) si in intermedieri financiare si asigurari (7,17%), in timp ce scaderea cea mai semnificativa a costului orar al fortei de munca (in forma ajustata dupa numarul zilelor lucratoare) a avut loc in invatamant (-24,1%), ca urmare a cresterii timpului efectiv lucrat fata de trimestrul precedent (fenomen caracteristic acestei activitati in trimestrul al IV-lea al fiecarui an, cauzat de reinceperea anului scolar).
"In trimestrul IV 2017, cresterea fata de trimestrul anterior (pentru indicii in forma ajustata dupa numarul zilelor lucratoare) a componentei privind cheltuielile directe (salariale) cu forta de munca a fost de 1,22%, iar cea a cheltuielilor indirecte (non-salariale) de 1,57%. Cresterile inregistrate de cele doua componente - pentru indicii in forma bruta (neajustata) - au fost de 2,34%, respectiv 2,49%", se mentioneaza in comunicatul INS, citat de mediafax.ro.
Fata de acelasi trimestru al anului precedent, costul orar al fortei de munca a crescut in toate activitatile economice.
In ceea ce priveste principalele activitati ale sectorului economic, cele mai mari cresteri ale costului orar al fortei de munca (in forma ajustata dupa numarul zilelor lucratoare) s-au regasit:
- in activitati de spectacole, culturale si recreative (28,73%);
- in industria extractiva (21,56%);
- in activitati de servicii administrative si activitati de servicii suport (16,61%).
In sectorul bugetar, ca urmare a aplicarii prevederilor legale pentru personalul platit din fonduri publice, s-au inregistrat cresteri ale costului orar al fortei de munca (in forma ajustata dupa efectul zilelor lucratoare), dupa cum urmeaza:
Cartea Verde a Contabilitatii 2026
Calendarul contabilului vesel 2026
Manualul Contabilului Incepator - stick USB
- Atentie, contabili!Reducerea capitalului social: metode, procedura, monografie contabila si tratament fiscal Cadrul legal al reducerii capitalului social | Metode de reducere a capitalului social | Hotararea AGA pentru reducerea capitalului social | Limitele legale ale reducerii:...citeste mai mult
- Atentie, contabili!
- Atentie, contabili!
- Atentie, contabili!
- Atentie, contabili!
- in administratie publica cu 27,58%;
- in sanatate si asistenta sociala cu 18,56%;
- in invatamant cu 16,81%.
"Cresterea fata de acelasi trimestru al anului precedent - indici in forma ajustata dupa numarul zilelor lucratoare - pentru componenta privind cheltuielile directe (salariale) cu forta de munca a fost de 14,24%, iar pentru indicii in forma bruta (neajustata) de 15,65%. Componenta privind cheltuielile indirecte (non-salariale) a inregistrat cresteri similare (14,48%, respectiv 15,64%)", se arata in comunicatul INS, citat de mediafax.ro.
Comparativ cu trimestrul III din 2017, costul orar al fortei de munca (in forma ajustata dupa numarul zilelor lucratoare) s-a marit, in trimestrul IV din 2017, in majoritatea activitatilor economice.
Cresterile cele mai importante s-au inregistrat in industria extractiva (14,32%), in tranzactii imobiliare (8,8%) si in intermedieri financiare si asigurari (7,17%), in timp ce scaderea cea mai semnificativa a costului orar al fortei de munca (in forma ajustata dupa numarul zilelor lucratoare) a avut loc in invatamant (-24,1%), ca urmare a cresterii timpului efectiv lucrat fata de trimestrul precedent (fenomen caracteristic acestei activitati in trimestrul al IV-lea al fiecarui an, cauzat de reinceperea anului scolar).
"In trimestrul IV 2017, cresterea fata de trimestrul anterior (pentru indicii in forma ajustata dupa numarul zilelor lucratoare) a componentei privind cheltuielile directe (salariale) cu forta de munca a fost de 1,22%, iar cea a cheltuielilor indirecte (non-salariale) de 1,57%. Cresterile inregistrate de cele doua componente - pentru indicii in forma bruta (neajustata) - au fost de 2,34%, respectiv 2,49%", se mentioneaza in comunicatul INS, citat de mediafax.ro.
de Ionut UdristeEditor cu experienta de 5 ani in domeniul contabil si fiscal. Redactor Fiscalitatea.ro si InfoTVA.ro.
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Urmareste-ne pe Google News
Articole similare
ANAF a aprobat in primul semestru amanarea...Ultima versiune disponibila pentru Declaratia 100. Ce s-a modificat?Mecanism de cooperare in domeniul afacerilor europeneANAF: Ordinul 1352 stablieste noi competente de exercitare a INSpectiei fiscaleBancile nu vor sa faca provizioane pentru a curata bilanturileUltimele articole
Vanzarea unui mijloc fix detinut de societate: se include sau nu in plafonul de TVA?Jurnalul de TVA nu se potriveste cu contabilitatea? Cum poti gasi diferenta in cateva minute, NU in cateva oreCompensare impozit pe profit platit in plus cu TVA de plata. Conditii, evidenta fiscala, procedura de urmatVeniturile inregistrate in avans in 2026 intra in calculul cifrei de afaceri pentru plafonul de TVA aferent anului 2026?TVA deductibila. Unde apar cele mai multe probleme si cum le poti rezolva corect
Mai multe articole despre INS
Articole similare
Cum stabilim baza de impozitare pentru livrari si prestari de servicii in interiorul tarii?Prestator neplatitor de TVA. DezavantajeConditiile schimbarii sistemului de impunere pentru microintreprinderi care depasesc plafonul de venituriTVA factura emisa de agentie de turism. Cum se factureaza comisionul?Determinarea venitului net din activitati independente pe baza contabilitatii in partida simplaUltimele articole
Achizitie produse din non-UE si revanzare in UE: obligatii privind TVA-ulFactura din SPV care iti poate strica deducerea de TVA: ce faci cand o cheltuiala personala ajunge pe firmaActe necesare pentru acord de functionare: ghid complet pentru SRL si PFAOdoo pentru companii: control total asupra operatiunilor intr-o singura platformaImprumuturi intre asociati si firma: regulile s-au schimbat radical si amenzile sunt uriase
Mai multe articole despre costuri
Articole similare
Inspectorii ITM verifica daca intreprinderile mici respecta prevederile Legii 319/2006ANGAJATORIi vor primi in 2024 sumele restante pentru angajarea diferitelor tipuri de someriNimic despre maririle salariale, insa 2012 aduce sigur noi reduceri de cheltuieli cu personalulCum va puteti inscrie in Spatiul Privat Virtual si care sunt beneficiile utilizatorului!Reguli noi la incadrarea in munca a persoanelor cu handicap. Ce drepturi trebuie sa respecte ANGAJATORIiUltimele articole
Manualul Contabilului Incepator: Ghid practic, cu exemple rezolvate si explicatii clare, ca sa poti lucra corect din prima ziNu ai primit salariul pentru munca prestata in Germania? Ajuta intotdeauna o notificare scrisa pentru plata salariului restant?Tichete de masa 2025: Plafonul creste la 45 lei, ANGAJATORIi au mai multa flexibilitatePilonul 2 de pensie, MODIFICAT. ANGAJATORIi ar putea vira sume suplimentare, cu deduceri din impozitRevisal, inlocuit pana pe 30 septembrie 2025 cu sistemul Reges-Online! 8 NOUTATI importante
Mai multe articole despre angajatori
Articole similare
Noutati legislatie fiscala 19 - 23 octombrie 2009 - Monitorul OficialRiscam din nou o perioada de criza economicaDecontare de pana la 41,5% din partea statului la revenirea din somaj tehnic. Exceptii si conditii (OUG 92/2020)Limitarea circulatiei lucratorilor e un pas inapoiCe procedura urmam in cazul unei lucrari in Romania efectuate de catre o firma straina?Ultimele articole
Muncitor calificat vs. muncitor necalificat. Precizari importante ITMDecont precompletat e-TVA. Patronii IMM-urilor din Romania cer amanarea e-TVAMajorarea salariului minim la 3.700 lei lunar, aprobata de ExecutivMinistrul Muncii a anuntat MAJORAREA salariului minim de la 1 iulie 2024!Contractul de munca in 2024. 15 lucruri pe care trebuie sa le stie angajatorii si angajatii
Mai multe articole despre forta de munca
NOU! Modificari TVA 2026
Raport GRATUIT pentru contabili
Ce schimbari trebuie aplicate? Erori frecvente in practica?
Abonati-va la Newsletter-ul InfoTVA.ro si descarcati GRATUIT Raportul Special!
"Noutati privind TVA in 2026 + TOP 7 Studii de Caz"
Ce schimbari trebuie aplicate? Erori frecvente in practica?
Abonati-va la Newsletter-ul InfoTVA.ro si descarcati GRATUIT Raportul Special!
"Noutati privind TVA in 2026 + TOP 7 Studii de Caz"
RSS Flux RSS 2.0
Sitemap XML
