Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!

2. Baza de calcul al contributiilor sociale datorate de angajatori, entitati asimilate angajatorului si orice platitor de venituri de natura salariala sau asimilate salariilor2.1. Baza de calcul in ...
2. Baza de calcul al contributiilor sociale datorate de angajatori, entitati asimilate angajatorului si orice platitor de venituri de natura salariala sau asimilate salariilor2.1. Baza de calcul in sistemul public de pensii
Baza lunara de calcul o reprezinta suma castigurilor brute realizate de salariati si de cei asimilati (raport de serviciu, statut special, venituri asimilate salariilor).
Atentie
Baza de calcul nu poate fi mai mare decat produsul dintre numarul asiguratilor pentru care angajatorul datoreaza contributie diferentiata in functie de conditiile de munca, din luna pentru care se calculeaza aceasta contributie datorata bugetului asigurarilor sociale de stat, si valoarea corespunzatoare a de 5 ori castigul salarial mediu brut.
In situatia depasirii acestui plafon, in functie de conditiile de munca, baza de calcul la care se datoreaza aceasta contributie, corespunzatoare fiecarei conditii de munca, se stabileste proportional cu ponderea, in total baza de calcul, a castigurilor salariale brute realizate in fiecare dintre conditiile de munca.
2.2. Baza de calcul pentru contributia de asigurari sociale de sanatate

Registrul de Evidenta Fiscala PFA

Cartea Verde a Contabilitatii

Planul de conturi general Functiunea si corespondenta conturilor
Baza lunara de calcul o reprezinta suma castigurilor brute realizate de salariati si de cei asimilati (raport de serviciu, statut special, venituri asimilate salariilor).
Se datoreaza si se retine contributia de asigurari sociale de sanatate pentru indemnizatiile pentru incapacitate temporara de munca, acordate in urma unui accident de munca sau a unei boli profesionale. Aceasta contributie se suporta de catre angajator sau din fondul de asigurare pentru accidente de munca si boli profesionale constituit.
2.3. Baza de calcul pentru contributia pentru concedii si indemnizatii de asigurari sociale de sanatate
Baza lunara de calcul o reprezinta suma castigurilor brute realizate de salariati si de cei asimilati (raport de serviciu, statut special, venituri asimilate salariilor).
Atentie
2.4. Baza de calcul pentru contributia de asigurari pentru somaj
Baza lunara de calcul o reprezinta suma castigurilor brute acordate salariatilor si celor asimilati (raport de serviciu, statut special, venituri asimilate salariilor), asupra carora exista obligatia de plata a contributiei individuale la bugetul asigurarilor pentru somaj
2.5. Baza de calcul pentru Fondul de garantare pentru plata creantelor salariale
Baza lunara de calcul o reprezinta suma castigurilor brute realizate de salariatii incadrati cu contract individual de munca, inclusiv de salariatii care cumuleaza pensia cu salariul.
2.6. Baza de calcul pentru contributia de asigurare la accidente de munca si boli profesionale
Baza lunara de calcul o reprezinta suma castigurilor brute realizate lunar de salariati si de cei asimilati (raport de serviciu, statut special, venituri asimilate salariilor), respectiv salariul de baza minim brut pe tara garantat in plata, corespunzator numarului zilelor lucratoare din concediulmedical, cu exceptia cazurilor de accident de munca sau boala profesionala.

Redactia InfoTVA are un colectiv de 3 autori specializati din domeniul fiscal. Zilnic aducem in atentia dvs. tot ce este nou legat de aplicarea regimului TVA, intocmirea corecta a facturilor, depunerea declaratiilor si obligatiile fiscale care le revin angajatorilor. Explicam in mod detaliat modificarile aparute si oferim solutii practice pentru orice dilema generata de noutatile cotidiene!
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Articole similare
Ce trebuie sa stie ANGAJATORIi despre acordarea tichetelor casniceMFP MODIFICA metodologia de acordare a tichetelor de masa, a voucherelor de vacanta si a tichetelor cadouMinistrul Finantelor: TVA-ul aduce 40% din veniturile bugetareControale ale Inspectiei Muncii pentru verificarea respectarii prevederilor OUG 99/2000 in perioada cu temperaturi extremeInformare ITM. Elemente de care trebuie sa tina cont ANGAJATORIi cand se produc evenimente neprevazute la locul de muncaUltimele articole
Revisal, inlocuit pana pe 30 septembrie 2025 cu sistemul Reges-Online! 8 NOUTATI importantePiata muncii si impactul TVA asupra salariilor si beneficiilorTichete de masa. Cum se face impozitarea lor si declararea in D112Facilitatile fiscale pentru constructii, eliminate in 2025Salariati cu mai multe CIM. 4 aspecte importanteArticole similare
Masuri de simplificare si noi modificari in domeniul TVA, propuse prin proiect emis de MFPDepasire PLAFON TVA. Ce implicatii fiscale apar?Noile limite pentru plati in numerar, valabile de la 1 august 2016Procedura de inregistrare tva prin optiune: PDF-ul inteligent pentru Declaratia pe propria raspundere a fost actualizatDepasire PLAFON scutire TVA. Care sunt coonsecintele care apar la neinregistrarea in scopuri de TVA?Ultimele articole
Declaratia Unica. Cand se depune si cand NU, in cazul persoanelor fizice care obtin venituri din chiriiAjustare pozitiva a TVA. Cum sa procedati in cadrul unui leasing financiarDepasire PLAFON TVA. Depunere si completare D700 pas cu pasCCF propune modificari asupra proiectului pe TVA al Finantelor. Firmele mici ar putea fi afectateSponsorizare ONG. 3 studii de caz utile contribuabililor
Atentie, contabili!
Descarcati GRATUIT Raportul Special realizat de specialisti!
Abonati-va la Newsletter-ul InfoTVA.ro si descarcati GRATUIT Raportul Special!
"Decontul precompletat de TVA. Noutati 2025 + studii de caz"