Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
Declaratiile privind contributiile pentru somaj si pensii vor putea fi depuse fie la Casele de Pensii, fie la Agentiile de ocupare, angajatorii fiind scutiti astfel de a sta la doua cozi, a anuntat, ...
Declaratiile privind contributiile pentru somaj si pensii vor putea fi depuse fie la Casele de Pensii, fie la Agentiile de ocupare, angajatorii fiind scutiti astfel de a sta la doua cozi, a anuntat, vineri, directorul Casei de Pensii Bucuresti, Cristiana Dumitrache.Potrivit sursei citate, presedintii Casei Nationale de Pensii si a Agentiei Nationale pentru Ocuparea Fortei de Munca au emis un ordin comun care stabileste ca depunerea contributiilor dar si plata lor vor putea fi facute intr-un singur loc, respectiv la casele de pensii sau la agentiile de ocupare, evitandu-se astfel aglomeratia si obligatia acestora de a sta la doua cozi.
Cristiana Dumitrache a amintit ca pentru evitarea aglomeratiei angajatorii pot trimite si prin Posta sau prin email declaratiile privind contributiile de asigurari sociale, iar plata poate fi facuta la caseriile celor doua institutii prin virament sau prin mandat postal.
Tot pentru evitarea aglomeratiei Casei de Pensii Bucuresti si a Agentiei Municipala pentru Ocuparea Fortei de Munca au decis sa prelungeasca programul de lucru in zilele de 24 septembrie pana la ora 19.00, sambata, 25 septembrie pana la ora 13.00 si luni si marti 27 si 28 septembrie pana la ora 18.00.
Directorul Casei de Pensii Bucuresti a precizat ca in perioada 20 august - 17 septembrie s-au primit 7250 de declaratii privind contributiile de asigurari sociale, iar directorul de la ANOFM Bucuresti Adriana Iorga a precizat ca la institutia pe careo conduce s-au depus in luna iuliea proximativ 18.000 de declaratii pentru contributia la somaj, iar in august aproximativ 3.000-4.000.
Casa de Pensii Bucuresti a incasat aproximativ 80 la suta din totalul sumelor declarate, 1.5000.000 de lei, iar la somaj s-a incasat aproximativ 60 la suta din total, insemnand circa 127.000 de lei.
Reprezentantii celor doua institutii au precizat ca in luna septembrie obligatia privind plata contributiilor revine tot angajatului intrucat Ordonanta 58/2010 a produs efecte pana in 10 august, cand a intrat in vigoare Ordonanta 82/2010. In aceste conditii angajatii care au venituri de natura profesionala si incaseaza salariul pana in 10 septembrie vor fi obligati si in luna octombrie sa depuna declaratiile aferente perioadei 1-10 septembrie. Daca ziua de salariu este dupa 10 septembrie obligatia privind depunerea declaratiilor revine angajatorilor conform Ordonantei 82.
Achizitii de servicii din afara Romaniei Regim fiscal-contabil
Manual de politici contabile - Stick USB
Marea Carte Verde a Monografiilor Contabile
Mediafax
Redactia InfoTVA are un colectiv de 3 autori specializati din domeniul fiscal. Zilnic aducem in atentia dvs. tot ce este nou legat de aplicarea regimului TVA, intocmirea corecta a facturilor, depunerea declaratiilor si obligatiile fiscale care le revin angajatorilor. Explicam in mod detaliat modificarile aparute si oferim solutii practice pentru orice dilema generata de noutatile cotidiene!
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Articole similare
Se pot acorda tichete de masa si vouchere de vacanta in cazul contractelor de mandat?Societate inactiva si decizia de reactivare. Ce cheltuieli sunt deductibile?O noua colaborare intre institutii: combaterea evaziunii fiscale si cresterea nivelului de colectare a taxelorInregistrare inactivitate temporala. Norme aprobare regim de declarare derogatoriuDeclaratia 204 a fost actualizata. Descarca ultima versiuneUltimele articole
Prime de Craciun pentru angajati. Pot fi acordate diferentiat?Cheltuieli cu masa calda pentru salariati. Aceste cheltuieli sunt deductibile?Cum a fost modificat Codul Fiscal prin OUG 138/2024. Schimbarile se aplica din 1 ianuarie 2025Ce modificari au fost aduse CONTRIBUTIIlor sociale obligatorii prin OUG 128/2024Declaratia 070. Termen depunere si instructiuni de completareArticole similare
Monografie contabila in cazul indemnizatiei pentru zile libere acordate parintilorNoi dispozitii cu privire la reducerea timpului de munca, incepand cu data de 10 august (Informare ITM)Declaratia 112: Completarea formularului in cazul salariatilor care au CIM suspendatEconomia e influentata direct de investitiile in educatieEste OFICIAL! Parintii care revin mai devreme la munca primesc un stimulent de 1500 leiUltimele articole
A scazut SOMAJul in randul tinerilor in prima jumatate a anului 2024Persoane care obtin venituri din dividende si chirii. CAS, CASS si regim TVA in 2024In atentia persoanelor care NU mai detin carnetele de muncaCampanie nationala ITM in 2024 privind cazurile de munca nedeclarata. Care sunt cele mai frecvente neconformitatiANOFM aloca, pentru 2024, peste 890 de milioane de lei pentru subventionarea locurilor de munca destinate somerilorArticole similare
Finantele modifica Declaratia 112 (proiect de Ordin)Venituri din drepturi de proprietate intelectuala si chirii. CAS. CASS - Stagiu de cotizare in sistemul de PENSIIRomanii care lucreaza in strainatate ar putea primi mai usor deciziile de pensionareSebastian Vladescu considera ca impozitul minim trebuie eliminatGrecia, condamnata de Comitetul European pentru masurile de austeritateUltimele articole
Cum a fost modificat Codul Fiscal prin OUG 138/2024. Schimbarile se aplica din 1 ianuarie 2025PENSIIle romanilor se majoreaza din 2025! Cu cat va creste Valoarea Punctului de ReferintaCalendar ANAF: Declaratii fiscale scadente in 25 noiembrie 2024Venituri din alte surse. Ce obligatii declarative si de plata avetiD100 in 2024, depusa eronat pentru o alta luna. Cum se pot rectifica dateleAtentie contabili!
Modificari importante privind cotele de TVA!Descarcati GRATUIT Raportul Special realizat de specialisti!
Abonati-va la Newsletter-ul InfoTVA.ro si descarcati GRATUIT Raportul Special!
"Decontul precompletat de TVA. Noutati 2025 + studii de caz"