InfoTva.ro
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X
de Alina Georgiana Costache
la 14 Feb. 2019
Institutiile Uniunii Europene au convenit asupra unor noi norme, care le vor permite cetatenilor sa economiseasca mai usor pentru pensie. Este vorba de produsul paneuropean de pensii (PEEP) care ar avea o serie de avantaje pentru deponenti, anunta Ministerul Finantelor Publice, intr-un comunicat de presa.
Asadar, miercuri, 13 februarie, reprezentantii permanenti ai statelor membre UE au aprobat acordul obtinut in data de 13 decembrie intre presedintie si Parlamentul European, referitor la propunerea privind PEPP - noua categorie de plan de pensii personale.
“Proiectul de regulament are ca scop oferirea unei game mai mari de optiuni pentru persoanele care vor sa economiseasca pentru pensie si, in acelasi timp, stimularea pietei pensiilor personale”, se arata in comunicatul citat, precizandu-se, totodata, ca, potrivit aprecierilor Comisiei, numai 27% din europenii intre 25 si 59 de ani s-au inscris intr-un produs de pensii.
”Imbatranirea populatiei in Europa creeaza noi provocari. Una dintre acestea este cum putem sa ne asiguram ca cetatenii economisesc o suma suficienta pentru a putea trai decent la pensie. Produsele paneuropene de pensii vor crea o noua posibilitate pentru a economisi pe termen lung, utilizand pietele de capital si atenuand astfel presiunea asupra finantarii publice. Aceste produse vor avea si avantajul major ca vor cumula toate sumele economisite in Europa, indiferent de tara, in cadrul unui singur plan de pensii personale.”, spune ministrul Finantelor, Eugen Teodorovici.
AVANTAJELE noii categorii de plan de pensii – PEEP – pentru deponenti
- mai multe optiuni - Deponentii ar urma sa aleaga dintr-o gama larga de furnizori de PEPP intr-un mediu mai competitiv. Ei ar avea optiunea de a alege intre o optiune de investitii implicita sigura si optiuni cu profiluri diferite de risc-randament;
- protectia consumatorilor - Regulamentul va asigura faptul ca deponentii sunt informati cu privire la caracteristicile esentiale ale unui PEPP;
- schimbarea furnizorilor - Deponentii ar urma sa aiba dreptul sa schimbe furnizorii, atat la nivel national, cat si dincolo de frontiere, dupa un minimum de cinci ani de la incheierea contractului sau de la cea mai recenta schimbare de furnizor. (Daca furnizorul de PEPP o permite, ar putea sa faca acest lucru si mai des.) Taxa pentru un astfel de demers ar urma sa aiba un plafon maxim;
- transferabilitate - Deponentii vor putea continua sa contribuie la PEPP-ul lor si daca se muta in alt stat membru.
Avanatajele pentru furnizorii de planuri de pensii
(in principal societati de asigurare, banci, institutii pentru furnizarea de pensii ocupationale, firme de investitii si administratori de active)
- economii de scara - Furnizorii vor putea dezvolta PEPP in diferite state membre si vor putea pune laolalta activele de maniera mai eficace;
- o sfera de actiune mai larga - Canalele de distributie electronica vor permite furnizorilor sa intre in contact cu consumatori din intreaga UE;
- distributie transfrontaliera - Un „pasaport” UE va permite furnizorilor sa comercializeze PEPP in diferite state membre.
Mai mult, atunci cand un produs ajunge la maturitate, furnizorii si deponentii vor avea diferite optiuni pentru efectuarea platilor.
PortalContabilitate ro - acces 12 luni consultanta in scris si telefonica 30 intrebari
Ghidul practic al contabilitatii Legislatie explicata - Exemple detaliate - Monografii contabile complete
Venituri impozabile si neimpozabile la calculul impozitului pe profit
Noile norme prevad ca PEPP ar urma sa aiba aceleasi caracteristici standard indiferent unde sunt comercializate.
Deocamdata, in Europa, piata pensiilor personale este fragmentata “din cauza unei diversitati de norme ce impiedica dezvoltarea unei piete la nivelul UE. in unele state membre, piata este aproape inexistenta”, se mai subliniaza in comunicatul citat.
Asadar, noile produse paneuropene de pensii personale vor oferi cetatenilor o noua posibilitate de economisire, aplicabila la nivelul intregii UE, venind in completarea planurilor de pensii publice si ocupationale, precum si a planurilor de pensii personale de la nivel national.
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Urmareste-ne pe Google News
Articole similare
Valoare premii in natura. Evaluare baza de impozitareFacturarea in valuta. In ce conditii se accepta inregistrarea in contabilitate?Societate neinregistrata in scop de TVA. Achizitie intracomunitara de bunuriStudiu de caz: Prestari serviciiEste OFICIAL! Parintii care revin mai devreme la munca primesc un stimulent de 1500 leiUltimele articole
D390 si serviciile intracomunitare. Formularul se depune lunar sau trimestrial?e-Factura in tranzactii cu reprezentant fiscal. Ai obligatia sa transmiti facturile in sistem?Declaratia 390. Cum sa declari in D390 achizitiile de servicii scutite de TVA din UEAchizitii si servicii din UE. Se mai depun D301 si D390 de firmele care NU platesc TVA?SAF-T in 2025. Cum se face declararea facturilor emise cu codul 751
Mai multe articole despre UE
Articole similare
Violeta Alexandru anunta ca mecanismul de informare a angajatului, viitor pensionar, este functional. Angajatorii trebuie sa completeze Declaratia 112 cu date valideComunicat de presa al Curtii ConstitutionaleParintii pot beneficia de un stimulent de reinsertie de 1.500 lei daca se intorc la munca pana la implinirea varstei de 6 luni a copiluluiRestituire PENSIE. Calitate administrator - pensionarDe la 1 ianuarie persoanele care au o PENSIE mai mare de 4.000 lei vor plati CASS (OUG 130/2021)Ultimele articole
PFA care a estimat alte venituri pentru 2024. In ce conditii se depune Declaratia Unica rectificativaCum a fost modificat Codul Fiscal prin OUG 138/2024. Schimbarile se aplica din 1 ianuarie 2025Taxe PFA 2024: Ghid Complet | Impozite, Contributii si Optimizare FiscalaControale ITM: 190 de muncitori depistati pe santierul Autostrazii A7 NU aveau contracte de muncaPeste 3,8 milioane de pensionari primesc pensii mai mari din septembrie 2024
Mai multe articole despre pensie
Articole similare
Noua schema IMM Plus, propusa de Finante. Vor fi acordate 12,5 miliarde lei pentru sprijinul antreprenorilorIn ce conditii isi poate modifica statutul o microintreprindere in cursul anului?5 intrebari privind exercitiul financiar diferit de anul calendaristic si schimbarea anului fiscalInregistrare facturi din anii precedenti. Deconturile de TVAA fost publicat OMFP nr. 668/2015 privind dispozitia obligatorie ANAF si inspectiile fiscaleUltimele articole
Facturile simplificate B2B si B2C trebuie transmise in E-Factura din 2025. Care sunt exceptiileE-Factura in 2025: 5 modificari importante aduse de FinanteModificari IMPORTANTE aduse impozitului pe profit, suplimentar si pe veniturile microSituatii financiare interimare. In cazul unor erori pot fi rectificate?Ce trebuie sa stie firmele despre sanatatea si securitatea zilierilor cu care lucreaza
Mai multe articole despre mfp
Atentie, contabili!
Modificari importante privind cotele de TVA!
Descarcati GRATUIT Raportul Special realizat de specialisti!
Abonati-va la Newsletter-ul InfoTVA.ro si descarcati GRATUIT Raportul Special!
"TVA exigibil si neexigibil. Corelatii intre decontul de TVA si balanta. Cum procedam"
Descarcati GRATUIT Raportul Special realizat de specialisti!
Abonati-va la Newsletter-ul InfoTVA.ro si descarcati GRATUIT Raportul Special!
"TVA exigibil si neexigibil. Corelatii intre decontul de TVA si balanta. Cum procedam"
RSS Flux RSS 2.0
Sitemap XML
