InfoTva.ro
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X
de Redactia Infotva
la 12 Apr. 2018
Cotele de impozitare pe veniturile microintreprinderilor sunt urmatoarele: 1% pentru microintreprinderile care au unul sau mai multi salariati si 3% pentru microintreprinderile care nu au salariati.
Potrivit Contabilul.ro, pentru aplicarea acestor cote, salariatul reprezinta o persoana angajata cu contract individual de munca cu norma intreaga, conform Legii nr. 53/2003 - Codul Muncii, dar conditia este valabila si in cazul microintreprinderilor care:
1. au persoane angajate cu contract individual de munca cu timp partial daca fractiunile de norma prevazute in acestea, insumate, reprezinta echivalentul unei norme intregi;
2. au incheiate contracte de administrare sau mandat, potrivit legii, in cazul in care remuneratia acestora este cel putin la nivelul salariului de baza minim brut pe tara garantat in plata.
Prin urmare, microintreprinderile "care au salariati cu timp partial pot aplica cota de 1% doar daca fractiunile de norma, insumate, reprezinta echivalentul unei norme intregi. Spre exemplu, o microintreprindere cu doi salariati cu norma de 2 ore/zi va aplica cota de 3%, insa o microintreprindere cu doi salariati cu norma de 4 ore/zi va aplica cota de 1%", scrie Contabilul.ro.
Daca microintreprinderile nu au niciun salariat, insa se decid sa angajeze unul, in scopul modificarii cotelor de impozitare de la 3% la 1% noul salariat trebuie angajat cu contract individual de munca pe durata nedeterminata sau pe durata determinata pe o perioada de cel putin 12 luni.
>> In cazul in care, in cursul anului fiscal, numarul de salariati se modifica, cotele de impozitare se aplica in mod corespunzator, incepand cu trimestrul in care s-a efectuat modificarea, conform legii.
1. au persoane angajate cu contract individual de munca cu timp partial daca fractiunile de norma prevazute in acestea, insumate, reprezinta echivalentul unei norme intregi;
2. au incheiate contracte de administrare sau mandat, potrivit legii, in cazul in care remuneratia acestora este cel putin la nivelul salariului de baza minim brut pe tara garantat in plata.
Prin urmare, microintreprinderile "care au salariati cu timp partial pot aplica cota de 1% doar daca fractiunile de norma, insumate, reprezinta echivalentul unei norme intregi. Spre exemplu, o microintreprindere cu doi salariati cu norma de 2 ore/zi va aplica cota de 3%, insa o microintreprindere cu doi salariati cu norma de 4 ore/zi va aplica cota de 1%", scrie Contabilul.ro.
Daca microintreprinderile nu au niciun salariat, insa se decid sa angajeze unul, in scopul modificarii cotelor de impozitare de la 3% la 1% noul salariat trebuie angajat cu contract individual de munca pe durata nedeterminata sau pe durata determinata pe o perioada de cel putin 12 luni.
Cartea Verde a Contabilitatii 2026
Marea Carte Verde a Monografiilor Contabile 2026
Calendarul contabilului vesel 2026
- Atentie, contabili![MODEL] Contract de imprumut intre societati afiliate si reglementari cheie Ce inseamna persoane afiliate? | Este LEGAL imprumutul intre persoane afiliate? | Este posibil imprumutul fara dobanda intre societati afiliate? | Ce documente sunt necesare la...citeste mai mult
- Atentie, contabili!Suspendarea temporara a activitatii: Etape, documente necesare, consecinte fiscale Etape suspendare activitate firma | Documente necesare pentru suspendarea activitatii | Cat timp se poate suspenda activitatea unei firme? | Obligatii fiscale pe perioada...citeste mai mult
- Atentie, contabili!
- Atentie, contabili!OUG nr. 8 din 2026 - Modificarile Codului Fiscal In cele ce urmeaza redam sectiunea referitoare la modificarea Codului Fiscal, respectiv articolul 6 din Ordonanta de urgenta nr. 8/2026 privind instituirea unor masuri de relansare...citeste mai mult
- Atentie, contabili!
>> In cazul in care, in cursul anului fiscal, numarul de salariati se modifica, cotele de impozitare se aplica in mod corespunzator, incepand cu trimestrul in care s-a efectuat modificarea, conform legii.
de Redactia InfotvaRedactia InfoTVA are un colectiv de 3 autori specializati din domeniul fiscal. Zilnic aducem in atentia dvs. tot ce este nou legat de aplicarea regimului TVA, intocmirea corecta a facturilor, depunerea declaratiilor si obligatiile fiscale care le revin angajatorilor. Explicam in mod detaliat modificarile aparute si oferim solutii practice pentru orice dilema generata de noutatile cotidiene!
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Urmareste-ne pe Google News
Articole similare
Firme cu angajati care lucreaza pe timpul noptii. Ce obligatii exista in acest cazDepasirea duratei timpului de munca stabilita in CIM cu timp partial se sanctioneaza cu amenda de la 10.000 lei la 15.000 leiSanctionarea abaterilor disciplinare: Cum aplici corect legislatia in vigoare?Zoom fiscal: Regimul microintreprinderilor 2016Facilitati fiscale in domeniul constructiilor pentru anii 2023 si 2024Ultimele articole
Ore suplimentare CODUL MUNCII. Cum sunt acestea evidentiate in contabilitateFacilitatile fiscale pentru constructii, eliminate in 2025Salariati cu mai multe CIM. 4 aspecte importanteTichete de masa salariati cu CIM partial. Beneficiaza de aceleasi drepturi ca cei cu CIM normal?ONRC scoate la concurs 182 de posturi. Ce conditii trebuie sa indeplineasca candidatii
Mai multe articole despre codul muncii
Articole similare
OG nr. 3 din 2013: Sinteza modificarilor privind imprumuturileCum impozitam profitul impozabil rezultat la lichidare?Declaratia 700. PFA-urile pot iesi de la plata TVA daca in anul curent NU mai depasesc plafonul?Microintreprinderea in 2023. De cand se aplica noul plafon de 500.000 euro?Societate cu activitate suspendata. Cum gestionam cheltuielile de asigurare si alte costuri?Ultimele articole
Odoo pentru companii: control total asupra operatiunilor intr-o singura platformaAjustarea negativa a TVA dedusa pentru un bun de capital: tratament contabil si fiscalTransport alternativ - Uber/Bolt: Bacsisurile si bonusurile se iau in calculul plafonului de TVA?TVA-ul iti poate distruge afacerea. Iata cum te aperi legal de inspectorii fiscaliDeclaratia 205 completata eronat. Implicatii CASS pentru persoane fizice
Mai multe articole despre venituri
Articole similare
Ce declaratii depune o societate nou infiintata? | Regim TVADistribuire dividende catre persoane fizice. Ce OBLIGATII fiscale existaSituatii in care o MICROINTREPRINDERE iese din sistemul de impunere pe veniturile microintreprinderilor in cursul anului 2015Cum stabilim in 2016 impozitul pe veniturile MICROINTREPRINDERE in functie de numarul de salariati?OG nr. 8 din 2013 | Impozitul pe veniturile microintreprinderilor de la 1 februarie 2013Ultimele articole
MICROINTREPRINDERE. Conditii micro in 2026 + EXEMPLU concret privind intreprinderile legateSchimbarea perioadei de TVA in 2026. Cand devine OBLIGATORIU trimestrulFirme inactive in 2025. Cum poti deduce cheltuielile aferente perioadei de inactivitateActivitate de Uber si Bolt in Romania. Cum si in ce conditii pot deduce cheltuielileMICROINTREPRINDERE. Cand trece la impozit pe profit daca NU a depus bilantul la timp in 2025
Mai multe articole despre microintreprindere
Articole similare
Contract de know-how. Ce impozit si contributii se platesc?Comunicat in atentia celor care au optat pentru plati anticipate privind impozitul pe profit!Modificari foarte importante in Regulamentul de organizare si functionare al CECCARModificarea procedurii de emitere a facturii, reglementarea fiscala a facturii electroniceConcluziile MFP dupa reuniunea Consiliului ECOFIN de la BruxellesUltimele articole
TAXE SI IMPOZITE MAJORATE din 2026. La cat ar putea ajunge impozitele pe cladiri si vehiculeRentrop & Straton implineste 30 de ani! Consilier TAXE SI IMPOZITE implineste 30 de ani!E-commerce. Care este documentul prin care se declara incasarile onlineFacilitatea privind neimpozitarea sumei de 300 lei in 2025. Exemplu util contribuabililorDistribuire dividende. Pot fi distribuite neuniform dividendele?
Mai multe articole despre taxe si impozite
Articole similare
Codul Fiscal 2010 TITLUL III - Capitolul I - Dispozitii generaleExcedent bugetar si cresterea incasarilor de TVA. Care sunt noutatile?In atentia firmelor: Cum tratam perisabilitatile? Procedura inventarImpozitul pe dividende din 2016Regularizare factura de avans. Cum alegem cursul valutar?Ultimele articole
TVA-ul iti poate distruge afacerea. Iata cum te aperi legal de inspectorii fiscaliVanzare si TVA apartamente in 2026. Clarificari privind aplicarea COTEi TVA de 9%Declaratia 300, actualizata in 2026. Au fost eliminate rubricile pentru COTEle TVA de 5%, 9% si 19%Legea nr. 239 din 2025: principalele masuri adoptate de pachetul 2 de masuri fiscalee-TVA si Notificarile de conformare: Raspunsul nu este (inca) obligatoriu in 2025
Mai multe articole despre cote
NOU! Modificari TVA 2026
Raport GRATUIT pentru contabili
Ce schimbari trebuie aplicate? Erori frecvente in practica?
Abonati-va la Newsletter-ul InfoTVA.ro si descarcati GRATUIT Raportul Special!
"Modificari TVA cu impact in 2026."
Ce schimbari trebuie aplicate? Erori frecvente in practica?
Abonati-va la Newsletter-ul InfoTVA.ro si descarcati GRATUIT Raportul Special!
"Modificari TVA cu impact in 2026."
RSS Flux RSS 2.0
Sitemap XML
