Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!

Saptamana aceasta a fost adoptata de catre Parlamentul European o Directiva prin care cetatenii europeni care se muta in alt stat membru vor putea sa isi transfere toate drepturile la pensie, se arata intr-un comunicat al PE.
Aceasta directiva urmeaza sa fie aprobata formal de Consiliul de Ministri si prevede, anunta Mediafax, ca lucratorii care se muta in alt stat membru nu isi vor pierde drepturile statutorii (oferite de stat) la pensie.
Mai exact, informeaza sursa, aceasta masura vine ca urmare a faptului ca nu exista la acest moment prevederi similare la nivelul UE pentru schemele suplimentare de pensii, astfel ca cetatenii UE care se muta intre statele membre risca sa-si piarda drepturile achizitionate in decursul unei perioade, daca aceasta nu este considerata suficient de lunga de catre statul in care se muta.
Perioada de subscriere (perioada de apartenenta activa la o schema de pensii) necesara pentru ca o persoana sa isi pastreze drepturile la pensie suplimentara nu trebuie sa fie mai lunga de trei ani, se stabileste in noua Directiva, anunta Mediafax.
De asemenea, n cazul in care un lucrator care isi inceteaza activitatea nu a obtinut inca drepturi la pensie dobandite in momentul incetarii contractului de munca, regimul de pensie suplimentara ramburseaza contributiile varsate de lucratorul respectiv sau varsate in numele acestuia, in conformitate cu dreptul intern sau cu acorduri ori contracte colective, sau, in cazul in care lucratorul respectiv suporta riscul de investitie, fie suma contributiilor varsate, fie valoarea investitiilor rezultate din aceste contributii.
Referitor la drepturile la pensie latente, informeaza Mediafax, se stabileste ca statele membre adopta masurile necesare pentru a garanta faptul ca drepturile la pensie latente ale lucratorilor care isi inceteaza activitatea si ale urmasilor lor sau valoarea acestora sunt tratate proportional cu valoarea drepturilor membrilor activi ai regimului sau cu evolutia indemnizatiilor de pensie platite in prezent.
Totodata, statele membre pot permite regimurilor de pensie suplimentara sa nu retina drepturile dobandite ale unui lucrator care isi inceteaza activitatea, ci sa plateasca lucratorului respectiv, cu consimtamantul sau, un capital echivalent cu valoarea drepturilor la pensie dobandite, in masura in care valoarea drepturilor la pensie dobandite nu depaseste un prag stabilit de statul membru in cauza.

Examenul de ACCES la STAGIUL CECCAR 2025

Registrul de Evidenta Fiscala PFA

Portal Codul fiscal - acces 12 luni consultanta in scris si telefonica 30 intrebari

Redactia InfoTVA are un colectiv de 3 autori specializati din domeniul fiscal. Zilnic aducem in atentia dvs. tot ce este nou legat de aplicarea regimului TVA, intocmirea corecta a facturilor, depunerea declaratiilor si obligatiile fiscale care le revin angajatorilor. Explicam in mod detaliat modificarile aparute si oferim solutii practice pentru orice dilema generata de noutatile cotidiene!
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Articole similare
Ordinul MApN nr. 82/2015: aprobarea modalitatilor de transmitere a documentelor necesare stabilirii drepturilor de pensieArticole similare
Servicii de transport marfa efectuate intr-un STAT UE. Factura fara TVANoul Cod fiscal in 2014: Ce modificari au intrat in vigoare de la 1 ianuarie?Facturare taxa drum cu TVA din alt STAT UE. Cum inregistram si cum declaram in decontul de TVA?Factura de penalitati din alt STAT UE. Care va fi regimul fiscal TVA?Achizitie autoturism din alt STAT UE cu TVA. Consideram achizitie intracomunitara?Ultimele articole
Firme care fac achizitii intracomunitare. EXEMPLU util pentru completarea D390Neraportarea tranzactiilor de optimizare fiscala va poate aduce amenzi de pana la 100.000 lei, conform OG 5/2020Depasirea planului de 10.000 de euro in cazul vanzarilor de bunuri la distanta. Este obligatorie inscrierea in OSS?In data de 15 iunie 2021 fost lansata campania Drepturi pentru toate sezoaneleObligatii si documente necesare privind delegarea in strainatate a angajatilorArticole similare
Fiscalitatea beneficiilor salariale acordate sub forma serviciilor turisticeInspectorii de munca au efectuat peste 11.000 de controale la firme in luna octombrieDecontare servicii turistice pentru salariati. Implicatii fiscale (impozit pe profit, TVA)Diurna si agentul de munca temporara. Analiza consultantuluiNOU! Tichetele cadou care depasesc suma de 150 lei vor fi impozitate. Care sunt exceptiileUltimele articole
Cheltuieli cu masa calda pentru salariati. Aceste cheltuieli sunt deductibile?Cum se calculeaza zilele de concediu neefectuateInformare ITM: Clauze specifice ce pot fi prevazute in CIMITM: Infomatii utile pentru angajat si angajator, cu privire la perioada de probaAmenzi de peste 1.700.000 de lei aplicate de Inspectia Muncii pentru firmele din domeniul restauranteArticole similare
Guvernul a adoptat proiectul de lege care reglementeaza cadrul legal privind infiintarea pensiilor ocupationaleArticole similare
Au aparut pe aici.gov.ro formularele necesare PFA-urilor pentru obtinerea indemnizatiei de intrerupere a activitatiiCASMB suspenda activitatea de lucru direct cu publiculToate CONTRIBUTIIle datorate de un PFA in 2016Contabil inregistrat la ANAF cu venituri independente: lista CONTRIBUTIIlor datorateNoutati Legislatie Fiscala 31 martie - 07 aprilie 2008Ultimele articole
Voucherele de vacanta: Reguli, Impozite, CAS si CASS in 2025Taxe PFA 2025: Cat platesti pentru PFA cu venituri din drepturi de autorCadouri de 1 iunie. Cum declari corect in D112Ce CONTRIBUTII CAS si CASS platesti in 2025 daca ai PFA sau CMISalariu minim pe economie. Conditii pentru a beneficia de cei 300 lei netaxabili
Atentie, contabili!
Descarcati GRATUIT Raportul Special realizat de specialisti!
Abonati-va la Newsletter-ul InfoTVA.ro si descarcati GRATUIT Raportul Special!
"Noutati TVA 2025. Noile cote si Exemple practice"