Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!

5. Exceptii specifice5.1. In cazul contributiei la sistemul public de pensiiSuma cuvenita pentru participarea salariatilor la profit nu se cuprinde in baza lunara de calcul al contributiei de ...
5. Exceptii specifice5.1. In cazul contributiei la sistemul public de pensii
Suma cuvenita pentru participarea salariatilor la profit nu se cuprinde in baza lunara de calcul al contributiei de asigurari sociale.
Contributia individuala de asigurari sociale si contributia datorata de angajator la bugetul asigurarilor sociale de stat nu se datoreaza asupra:
a) indemnizatiilor de sedinta pentru consilierii locali si judeteni;
b) avantajelor sub forma suportarii de catre angajator a contributiilor platite la fondurile de pensii facultative, in limitele de deductibilitate;
c) indemnizatiei lunare brute, precum si sumei din profitul net, cuvenite administratorilor la companii/societati nationale, societati comerciale la care statul sau o autoritate a administratiei publice locale este actionar majoritar, precum si la regiile autonome;

Manual de politici contabile - Stick USB

Cartea verde a Contabilitatii varianta online

Manualul Contabilului Incepator - stick USB
d) indemnizatiei administratorilor, precum si sumei din profitul net, cuvenite administratorilor societatilor comerciale potrivit actului constitutiv sau stabilite de adunarea generala a actionarilor;
e) prestatiilor suportate din bugetul asigurarilor sociale de stat, inclusiv cele pentru accidente de munca si boli profesionale.
5.2. In cazul contributiei pentru concedii si indemnizatii de asigurari sociale de sanatate
Sunt exceptate de la plata contributiei pentru concedii si indemnizatii de asigurari sociale de sanatate urmatoarele venituri:
a) drepturile de solda lunara, indemnizatiile, primele, premiile, sporurile si alte drepturi ale cadrelor militare in activitate si ale functionarilor publici cu statut special;
b) sumele primite de reprezentantii in adunarea generala a actionarilor, in consiliul de administratie, membrii directoratului si ai consiliului de supraveghere, precum si in comisia de cenzori;
c) sumele primite de reprezentantii in organisme tripartite;
d) indemnizatia lunara a asociatului unic;
e) indemnizatiile lunare platite de angajatori pe perioada de neconcurenta, stabilite conform contractului individual de munca;
f) indemnizatiile primite pe perioada delegarii si detasarii in alta localitate, in tara si in strainatate, in interesul serviciului, acordate de persoanele juridice fara scop patrimonial si de alte entitati neplatitoare de impozit pe profit, peste limita de 2,5 ori indemnizatia acordata salariatilor din institutiile publice;
g) remuneratia primita de presedintele asociatiei de proprietari sau de alte persoane, in baza contractului de mandat;
h) suma din profitul net cuvenita administratorilor societatilor comerciale potrivit actului constitutiv sau stabilita de adunarea generala a actionarilor;
i) veniturile reprezentsnd plati compensatorii suportate de angajatori, potrivit contractului colectiv de munca, realizate de salariati si de cei asimilati (raport de serviciu, statut special, venituri asimilate salariilor), care nu se mai regasesc in raporturi juridice cu angajatorii precum si cu entitatile asimilate angajatorilor;
j) indemnizatiile de sedinta primite de consilierii locali si judeteni.
5.3. In cazul contributiei individuale la bugetul asigurarilor pentru somaj si contributiei datorate de angajator la bugetul asigurarilor pentru somaj
Contributia individuala la bugetul asigurarilor pentru somaj si contributia datorata de angajator la bugetul asigurarilor pentru somaj nu se datoreaza asupra:
a) veniturilor obtinute pe perioada in care raporturile demunca sau de serviciu ale persoanelor care au incheiat astfel de raporturi sunt suspendate, cu exceptia perioadei de incapacitate temporara de munca, in care plata indemnizatiei se suporta de unitate;
b) veniturilor in bani si/sau in natura acordate salariatilor sau celor asimilati (raport de serviciu, statut special, venituri asimilate salariilor), care au calitatea de pensionari;
c) drepturilor de solda lunara, indemnizatiilor, primelor, premiilor, sporurilor si altor drepturi ale personalului militar;
d) indemnizatiei lunare brute, precum si sumei din profitul net, cuvenite administratorilor la companii/societati nationale, societati comerciale la mcare statul sau o autoritate a administratiei publice locale este actionar majoritar, precum si la regiile autonome;
e) indemnizatiei lunare a asociatului unic;
f) indemnizatiei administratorilor, precumsi sumei din profitul net, cuvenite administratorilor societatilor comerciale potrivit actului constitutiv sau stabilite de adunarea generala a actionarilor;
g) indemnizatiilor lunare platite de angajatori pe perioada de neconcurenta, stabilite conform contractului individual de munca;
h) remuneratiei primite de presedintele asociatiei de proprietari sau de alte persoane, in baza contractului de mandat;
i) sumelor primite de reprezentantii in adunarea generala a actionarilor, in consiliul de administratie, membrii consiliului de supraveghere, precum si in comisia de cenzori (nu se includ aici remuneratiile primite demembrii directoratului);
j) compensatiilor acordate persoanelor concediate pentru motive care nu tin de persoana lor sau care sunt trecute in rezerva ori in retragere;
k) veniturilor realizate de salariati si de cei asimilati (raport de serviciu, statut special, venituri asimilate salariilor), care nu se mai regasesc in raporturi juridice cu angajatorii sau cu cei asimilati angajatorilor, dar incaseaza venituri ca urmare a faptului ca au avut incheiate raporturi juridice si respectivele venituri se acorda ulterior incetarii raporturilor juridice, cu exceptia sumelor reprezentsnd salarii, diferente de salarii, venituri asimilate salariilor sau diferente de venituri asimilate salariilor, asupra carora exista obligatia platii contributiei de asigurare pentru somaj stabilite in baza unor hotarsri judecatoresti ramase definitive si irevocabile, precum si actualizarea acestora cu indicele de inflatie;
l) prestatiilor suportate din bugetul asigurarilor sociale de stat, Fondul national unic pentru asigurari de sanatate, inclusiv cele acordate pentru accidente de munca si boli profesionale;
m) veniturilor acordate sub forma de participare a salariatilor la profit;
n) sumelor primite de reprezentantii in cadrul consiliilor de administratie, consiliilor consultative si comisiilor constituite conform legii;
o) indemnizatiilor de sedinta pentru consilierii locali si judeteni.

Redactia InfoTVA are un colectiv de 3 autori specializati din domeniul fiscal. Zilnic aducem in atentia dvs. tot ce este nou legat de aplicarea regimului TVA, intocmirea corecta a facturilor, depunerea declaratiilor si obligatiile fiscale care le revin angajatorilor. Explicam in mod detaliat modificarile aparute si oferim solutii practice pentru orice dilema generata de noutatile cotidiene!
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Articole similare
CNPP: Indicatori utilizati in sistemul public de pensii pentru anul 2024Articole similare
Ministerul Economiei propune 27 de masuri noi pentru debirocratizarea firmelor. Vor fi eliminate mai multe obligatiiZoom fiscal: Deducerea TVA si a cheltuielilor aferente vehiculelor rutiere motorizate din 2016Incepand cu 1 august, certificatele medicale pentru incapacitate temporara de munca se acorda in mai multe etapeAlerta fiscalitate 25-29 august 2008Alerta fiscalitate 27-31 octombrie 2008Ultimele articole
Masuri fiscale 2025: Noutati privind CONCEDIIle medicaleSalariati cu mai multe CIM. 4 aspecte importanteCum se face trecerea de la TVA trimestrial la TVA lunar in 2025Tichete de masa salariati cu CIM partial. Beneficiaza de aceleasi drepturi ca cei cu CIM normal?Monografie contabila CONCEDIIle medicale 2024Articole similare
Declaratia 112 trimestrial. Cand se trece la depunerea lunara a formularului?Ce trebuie sa stii despre Declaratia 112Modificari aduse Codului Fiscal de OUG 130/2021 care intra in vigoare din 1 ianuarie 202225 MAI 2017 este ultima zi pentru depunerea formularelor 200 si 201 pentru anul 2016Nu uitati conditiile de depunere pentru Declaratia 201Ultimele articole
Masuri fiscale 2025: Noutati privind concediile medicalePFA inregistrat in 2025. Va mai depune Declaratia Unica?Facilitatile fiscale pentru constructii, eliminate in 2025Cum se face trecerea de la TVA trimestrial la TVA lunar in 2025Noutati privind salariile si beneficiile extrasalariale in 2025Articole similare
Cu TVA sau fara? Cum refacturam rata de leasing?Noile conditii de finantare pentru firmele nou-infiintate. Programul SRL-DOperatiuni triunghiulare. Care este tratamentul fiscal din punct de vedere al TVA?Abonamente medicale. Competenta organelor fiscaleImplicatii TVA pentru facturile neinregistrate in contabilitateUltimele articole
Neplatitor de TVA? Ghid pentru achizitii din UE, cu accent pe fiscalitatea TVA-uluiFirme neplatitoare de TVA, servicii din UE. Ce trebuie sa stie despre codul TVA, D301 si D390 VIESE-TVA. Cum sa corelezi exigibilitatea TVA cu datele din Decontul precompletat e-TVAFirmele pot fi amendate cu pana la 8.000 lei daca NU transmit datele la timp in Reges-OnlineCum faci fata cheltuielilor neprevazute: solutii financiare pentru orice situatie
Atentie, contabili!
Descarcati GRATUIT Raportul Special realizat de specialisti!
Abonati-va la Newsletter-ul InfoTVA.ro si descarcati GRATUIT Raportul Special!
"TVA exigibil si neexigibil. Corelatii intre decontul de TVA si balanta. Cum procedam"