InfoTva.ro
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X
de Redactia Infotva
la 05 Feb. 2014 Exclusiv
Chiar daca noile facilitati fiscale propuse de Guvern se adreseaza firmelor care creeaza 20 locuri noi de munca, se estimeaza ca nu toate companiile vor fi interesate de acest program.
In acest sens, in cadrul unei conferinte de presa, premierul Victor Ponta a declarat ca mai degraba companiile dinamice vor fi cele interesate de noile facilitati fiscale, urmare a unei mentalitati indreptate catre oameni tineri.
"Pentru toate firmele care creeaza 20 de noi locuri de munca, statul suporta jumatate din costul salarial. Nu este un program numai pentru tineri, dar firmele dinamice care au mentalitatea de a angaja oameni tineri vor fi beneficiare. Firmele mai conservatoare nu cred ca vor fi interesate de acest program", a afirmat Ponta, citat de Agerpres.
La inceputul acestei saptamani, relateaza sursa citata, seful Executivului a anuntat, dupa intalnirea cu reprezentantii Fondului Monetar International (FMI), ca statul va suporta de la 1 iulie jumatate din cheltuielile salariale ale companiilor care creeaza cel putin 20 de locuri de munca.
"Masura, care se adreseaza companiilor private, de asemenea stabilita, agreata in mod definitiv cu partenerii nostri internationali, este schema de ajutor de stat pentru companiile care creeaza minim 20 de locuri de munca. Pentru acestea, statul va plati jumatate din valoarea totala a cheltuielii salariale. Nu este vorba aici doar de o scadere a impozitului sau a contributiilor sociale, este vorba de jumatate din cheltuiala salariala din tot ceea ce, in limbajul comun, spunem 'salariul pe care angajatorul privat il plateste' ", a anuntat prim-ministrul, potrivit Mediafax.
Totodata, ministrul delegat pentru Buget, Liviu Voinea, a precizat tot luni ca masura va fi valabila timp de sapte ani, iar normele metodologice vor fi publicate in luna aprilie. Oficialul a adaugat ca pentru acest program vor aplica numai 1.000 de firme pe an, echivalentul a 20.000 de locuri de munca.
Manual de politici contabile - Stick USB
Manualul Contabilului Incepator - stick USB
Ghidul practic al contabilitatii Legislatie explicata - Exemple detaliate - Monografii contabile complete
de Redactia InfotvaRedactia InfoTVA are un colectiv de 3 autori specializati din domeniul fiscal. Zilnic aducem in atentia dvs. tot ce este nou legat de aplicarea regimului TVA, intocmirea corecta a facturilor, depunerea declaratiilor si obligatiile fiscale care le revin angajatorilor. Explicam in mod detaliat modificarile aparute si oferim solutii practice pentru orice dilema generata de noutatile cotidiene!
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Urmareste-ne pe Google News
Articole similare
Este obligatorie acordarea unui salariu de 2750 lei de la 1 iunie daca firmele nu vor sa beneficieze de OUG 67/2022?Finantele au pus in dezbatere publica procedura de acordare a facilitatilor fiscale in sectorul agricol si in industria alimentaraFacilitati noi pentru firme. Ce alte masuri include programul nou de guvernare?Adrian Mitroi, profesor ASE: Este o mare eroare sa nu iti mai platesti astazi taxeleParteneriat intre MF/ANAF si Posta Romana pentru promovarea facilitatilor fiscale ale OUG 107/2024Ultimele articole
Impozit pe profit. Poti redirectiona impozitul catre ONG-uri pana pe 25 septembrie 2025Majorare TVA din 1 august 2025. 4 schimbari care afecteaza firmeleDin 2025 se aplica o noua procedura pentru modificarea din oficiu a vectorului fiscal, cu privire la TVADin 2025 este ELIMINATA o facilitate fiscala importanta. Care sunt domeniile vizateA fost prelungit termenul pentru acordarea facilitatilor fiscale introduse prin OUG 107/2024
Mai multe articole despre Facilitati fiscale
Articole similare
Obligatia depunerii declaratiilor on-line, amanata cu o luna. Vezi de ce a luat Fiscul aceasta decizieNeimpozitarea profitului reinvestit. Cum arata Normele Metodologice?TOT ce trebuie sa stie FIRMEle despre clauza de neconcurenta. Clarificari ITMDeclasare bunuri materiale. Obtinere deseuri si predarea catre FIRME specializate. Cum procedam?Caz practic: TVA la leasing operational. Analiza detaliataUltimele articole
Salariu minim pe economie. Sanctiuni pentru FIRMEle care NU il majoreaza dupa 24 de luniTVA la incasare. Cum sa procedeze FIRMEle care au cod TVA anulat prin optiuneDiurna in 2025. Mai poate fi acordata diurna in cazul unui CIM suspendat?Majorare cota TVA de la 1 august 2025. Ce se intampla cu contractele semnate anterior?Majorare TVA din 1 august 2025. 4 schimbari care afecteaza FIRMEle
Mai multe articole despre firme
Articole similare
Presedintele CNIPMMR: IMM-urile in dificultate au nevoie urgent de scheme de ajutor de stat!Ordonanta nr. 13 din 2012 privind rectificarea bugetului de stat pe anul 2012Plafonare operatiuni prin caserie. Cum procedam tinand cont de Legea 70/2015?Ministrul finantelor: TVA-ul se poate reduce cel mai devreme peste 5 aniAtentie! Se restrictioneaza platile in numerar intre persoanele fizice. Vezi limitele!Ultimele articole
Firme din constructii. Care sunt conditiile pe care trebuie sa le indeplineasca pentru a beneficia de facilitati la PLATA SALARIILOR?Firmele care NU platesc salariile la timp pot fi amendate cu pana la 10.000 lei pentru fiecare angajatFirmele care NU platesc salariile la timp vor fi amendate cu pana la 10.000 de leiDecontare de pana la 41,5% din partea statului la revenirea din somaj tehnic. Exceptii si conditii (OUG 92/2020)IMM-urile cer sustinere in lupta cu COVID-19 (CNIPMMR)
Mai multe articole despre plata salariilor
Articole similare
Legislatie contabila, modificari majore: Ordinul 3.055 si 1.752Opinia Consiliului fiscal cu privire la transferul contributiilor catre salariat din 2018Ministrul Muncii: Vom acorda un sprijin de 35%-45% din valoarea bruta a salariului in cazul reangajarilorMinistrul Muncii a prezentat pasii pentru accesarea sprijinului de 41,5% din salariuSinteza HG nr. 797 din 2012 privind sprijinul de stat pentru investitii
Mai multe articole despre costul salarial
Articole similare
Reducerea TVA la paine va fi evaluata de un grup de lucru interministerialPresiuni la Finante pentru reducerea TVA la alimenteFirme cu angajati care lucreaza pe timpul noptii. Ce obligatii exista in acest caz7 situatii in care firmelor de transport NU le revin obligatiile specifice privind detasareaGhidul Totul despre timpul de munca rezolva impecabil aspecte sensibile pe care ITM-ul le verifica INTOTDEAUNA cand vine in controlUltimele articole
Controale ITM la transportatori in luna noiembrie 2024. Ce sanctiuni au fost aplicateControale ITM la inceputul lunii martie 2024 pentru firmele cu cod CAEN 3831Microintreprinderi in 2023: Ce cota de impozitare aplica firmele, in functie de data angajarii salariatilorRevisal in 2023: Este OBLIGATORIE inregistrarea absentelor nemotivate si suspendarea CIM in sistem?Cheltuieli transport la si de la locul de munca pentru salariati. Regim fiscal
Mai multe articole despre Ponta
Atentie, contabili!
Modificari importante privind cotele de TVA!
Descarcati GRATUIT Raportul Special realizat de specialisti!
Abonati-va la Newsletter-ul InfoTVA.ro si descarcati GRATUIT Raportul Special!
"Noutati TVA 2025. Noile cote si Exemple practice"
Descarcati GRATUIT Raportul Special realizat de specialisti!
Abonati-va la Newsletter-ul InfoTVA.ro si descarcati GRATUIT Raportul Special!
"Noutati TVA 2025. Noile cote si Exemple practice"
RSS Flux RSS 2.0
Sitemap XML
