InfoTva.ro
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X
de Redactia Infotva
la 11 Iun. 2014 Exclusiv
In cuprinsul studiul de caz urmator, veti regasi situatia unei firme care ofera salariatilor sai abonamente pentru serviciile medicale la o clinica privata. In aceste abonamente intra serviciile de medicina muncii, insa mai intra si altele pentru care se retin contributiile aferente sumelor asimilate salariilor.
Contributiile se retin de la salariat. In situatia in care contractul unui salariat este suspendat pentru concediu crestere copil, firma nu isi mai asuma plata abonametului intrucat inceteaza orice raport de salariat, dar salariatul doreste sa isi plateasca singur abonamentul tot prin firma.
Astfel salariatul plateste firmei contravaloarea abonamentului, neretinandu-i-se nicio contributie intrucat este un beneficiu pe care si-l plateste singur.
Vom stabili cum se poate compensa suma abonamentului in contabilitate.
In opinia noastra, in cazul salariatului care are contractul de munca suspendat urmare intrarii in concediu de crestetere copil, daca se doreste ca in continuare pe perioada concediului sa beneficieze de abonamnetul medical, va sugeram sa facturati contravaloarea acestui abonament sis a il incasati de la salariat cu chitanta. Ati precizat ca isi plateste singur acest serviciu.
In acest caz nu mai exista avantaj de natura salariala, nu se mai retine la sursa nimic – oricum nu aveati din ce.
Inregistrare factura de la societatea medicala:
Manual de politici contabile - Stick USB
Examen Consultant Fiscal 2025
Examenul de ACCES la STAGIUL CECCAR 2025
% = 401
4282 pentru salariatii carora li se retine la sursa
628 pentru serviciile de medicina muncii
461 pentru salariatul aflat in concediu crestere copil
Inregistrarea facturii catre salariatul aflat in concediu crestere copilse va face astfel:
4111analitic salariatul respectiv = 461
Si
5311 = 4111
Raspuns oferit de specialistii www.portalcontabilitate.ro
de Redactia InfotvaRedactia InfoTVA are un colectiv de 3 autori specializati din domeniul fiscal. Zilnic aducem in atentia dvs. tot ce este nou legat de aplicarea regimului TVA, intocmirea corecta a facturilor, depunerea declaratiilor si obligatiile fiscale care le revin angajatorilor. Explicam in mod detaliat modificarile aparute si oferim solutii practice pentru orice dilema generata de noutatile cotidiene!
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Urmareste-ne pe Google News
Articole similare
Import marfa in Olanda. Livrarea ulterioara catre clienti din Polonia. Ce obligatii TVA apar?Controlul fiscal respinge cererea de rambursare TVA. Cum procedam?Obligatia de plata TVA acoperita din microgranturi. Este aceasta suma eligibila?Studiu de caz: Baza TVA aferenta serviciilor de manipulare in zona liberaGhid complet - proceduri si obligatii privind taxarea inversaUltimele articole
FACTURA storno. TVA de 19% sau de 21% in cazul facturilor de storno avans pentru chirii?e-FACTURA ramane OBLIGATORIE chiar si pentru facturile simplificate emise de firme scutite de TVADeclaratia 394. Formularul aferent lunii august 2025 NU este inca disponibilModificare cota TVA. Ce trebuie sa stii despre reFACTURAri incepand cu 1 august 2025FACTURA inregistrata eronat cu 21% TVA in loc de 19%. 4 pasi pentru a o corecta
Mai multe articole despre factura
Articole similare
Microintreprindere. Cum se face decontarea cheltuielilor pentru masina personala?Cadouri de 1 iunie. Cum declari corect in D112Ambalaje acordate salariatilor. Ce implicatii fiscale apar?Tratament fiscal pentru cadourile primite de la parteneri si produsele oferite gratuitCe regim fiscal aplicam in 2016 pentru voucherele de vacanta?Ultimele articole
Cheltuieli cu ocazia petrecerilor de Craciun pentru angajati. Cum sunt considerate dpdv fiscalAVANTAJE IN NATURA si/sau beneficii extrasalariale acordate salariatilor. Tratament fiscal din 2023O societate doreste sa acorde AVANTAJE IN NATURA salariatilor. Sunt cheltuieli deductibile? Se deduce TVA?Decontarile de la A la Z: explicatii LEGALE, solutii pentru probleme si modalitati de a evita sanctiunile ANAFStimulente acordate angajatilor. Cum sunt considerate acestea la calculul salarial lunar?
Mai multe articole despre avantaje in natura
Articole similare
Cedarea folosintei autoturismului detinut in leasing. INREGISTRARI CONTABILEGhidul de initiere in tainele contabilitatii este la dispozitia ta!Cazuri de deductibilitate a TVA. INREGISTRARI CONTABILEINREGISTRARI CONTABILE factura servicii non UEInregistrare vouchere. Ce regim TVA aplicam?Ultimele articole
Cesiune de creanta. Emitere facturi, regim TVA si INREGISTRARI CONTABILETVA de recuperat. Cand se prescrie si o MONOGRAFIE utila contribuabililorCum trebuie declarat impozitul pe profit pentru trim. III 2024. Speta importantaLeasing financiar autoturism. Monografie contabila pentru ajustarea de TVARegistrul de Casa: ce Este si cum se Completeaza
Mai multe articole despre inregistrari contabile
Articole similare
Autofinantarea ramane modul de baza de asigurare a finantarii activitatii IMM-urilorAplicare salariu minim de 3.000 lei in domeniul constructiilor. Coduri CAEN care au aceasta obligatieSomaj tehnic 2020: Perioada decontata de la bugetul asigurarilor de somajDeducere TVA auto folosit de agent de vanzariControale ITM la inceputul lunii martie 2024 pentru firmele cu cod CAEN 3831Ultimele articole
Diurna administrator. 3 intrebari de interes explicate de specialistDiurna. Documente justificative pentru firmele care acorda diurna angajatilorSalariu minim pe economie. Sanctiuni pentru firmele care NU il majoreaza dupa 24 de luniDiurna in 2025. Mai poate fi acordata diurna in cazul unui CIM suspendat?Concediu de odihna neefectuat complet in perioada CIC. Aspecte legale
Mai multe articole despre salariat
Articole similare
TVA - Scutiri pentru exporturi si livrari intracomunitare si pentru transportul international si intracomunitarVanzare bunuri prin automate. Ce documente justificative sunt obligatorii?Comert online. Cum facem vanzarea prin curier si incasarea facturilor?Split TVA, ca urmare a neplatii TVA-ului la termen. Obligatii fiscaleDocumentele justificative in contabilitate. Ce trebuie sa cuprinda si cum se corecteazaUltimele articole
Posta Romana va trimite Notificarile de informare cu privire la amnistia fiscala introdusa prin OUG 107/2024Ordin de deplasare. Ce trebuie sa contina documentul pentru deplasarile in tara si in strainatatePFA in 2023: Aspecte pe care trebuie sa urmareasca PFA-urile care vand produse ONLINEPot fi emise facturi cu CHITANTA catre persoanele fizice pentru sumele de pana in 10.000 lei sau este obligatorie casa de marcat?Ghidul situatiilor speciale necesar beneficiarilor sprijinului de 1.400 lei pentru plata facturilor la utilitati
Mai multe articole despre chitanta
Atentie, contabili!
Modificari importante privind cotele de TVA!
Descarcati GRATUIT Raportul Special realizat de specialisti!
Abonati-va la Newsletter-ul InfoTVA.ro si descarcati GRATUIT Raportul Special!
"Noutati TVA 2025. Noile cote si Exemple practice"
Descarcati GRATUIT Raportul Special realizat de specialisti!
Abonati-va la Newsletter-ul InfoTVA.ro si descarcati GRATUIT Raportul Special!
"Noutati TVA 2025. Noile cote si Exemple practice"
RSS Flux RSS 2.0
Sitemap XML
